Specjalista / Specjalistka ds. zarządzania projektami

Urząd Dozoru Technicznego jest państwową osobą prawną działającą w obszarze bezpieczeństwa urządzeń technicznych. Dołączenie do grona pracowników UDT to możliwość współpracy z ekspertami technicznymi, a także kontakt z najnowocześniejszą technologią wdrażaną w przemyśle. Rozwój gospodarki i związany z nim przyrost liczby oraz rodzajów urządzeń podlegających dozorowi stymulują rozwój kompetencji, umiejętności i stałą aktualizację wiedzy. Pracownicy UDT mają tym samym szerokie możliwości rozwoju w wielu obszarach dotyczących zarówno działalności inspekcyjnej, audytorskiej, jak i szkoleniowej.

Obecnie do Departamentu Innowacji i Rozwoju w Centrali UDT poszukujemy osoby na stanowisko:

Opis stanowiska

• Gromadzenie, weryfikowanie oraz synteza kluczowych wskaźników i danych dotyczących realizowanych przedsięwzięć
• Opracowywanie harmonogramów, kontrola terminowości i tworzenie kompleksowych raportów dla kadry zarządzającej
• Ewidencjonowanie potencjalnych zagrożeń oraz bieżące aktualizowanie centralnego rejestru ryzyk
• Prowadzenie procedur obsługi zmian i szacowanie ich wpływu na finalne cele oraz jakość przedsięwzięcia
• Aktywne eliminowanie barier operacyjnych, rozwiązywanie konfliktów oraz wspieranie zespołów w osiąganiu celów
• Prowadzenie dokumentacji w strukturze organizacyjnej zgodnie ze standardami zarządczymi

Wymagania

• Wykształcenie min. średnie lub wyższe I stopnia (licencjat/inżynier)
• Co najmniej 2-letni staż pracy w obszarze koordynowania, wsparcia lub prowadzenia projektów
• Znajomość uznanych metodyk zarządczych oraz umiejętność planowania, alokowania zasobów i oceny ryzyka
• Praktyczna znajomość środowiska: MS Project, Asana, SharePoint, Power BI oraz pakietu MS Office
• Dobre kompetencje miękkie: przywództwo, umiejętności negocjacyjne, empatia oraz wysoka analityka
• Swoboda w posługiwaniu się językiem angielskim oraz prawo jazdy kat. B

Oferujemy

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w renomowanej, nowoczesnej instytucji o ugruntowanej pozycji
• Wynagrodzenie od 6000 zł brutto mies. + premia miesięczna regulaminowa 35%, nagrody motywacyjne.
• Przejrzystą strukturę operacyjną zapewniającą stabilność zawodową
• Rozbudowany zestaw świadczeń pozapłacowych dopasowany do potrzeb pracowników

Aplikacje (CV w języku polskim) prosimy przesłać za pomocą przycisku aplikacyjnego.

Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.