Przejdź do treści

Oferty pracy w HR

1 553 oferty

Logo: Talent Select Doradztwo Personalne

Specjalista ds. Rekrutacji i Wdrożeń Pracowników

Talent Select Doradztwo PersonalneWielkie Drogi

Stawka nie podana
  • Praca stacjonarna
  • Umowa o pracę
  • Specjalista (Mid)
  • Pełny etat
  • +3
  • Doświadczenia w firmie produkcyjnej, logistycznej, handlowej lub w agencji pracy
  • Swobody w pracy z portalami rekrutacyjnymi i arkuszami kalkulacyjnymi

12 dni temuPraca.pl

Logo: SBB ENERGY S.A.

Młodszy Rekruter / Młodsza Rekruterka

SBB ENERGY S.A.Gliwice

Stawka nie podana
  • Praca zdalna
  • Umowa o pracę
  • Młodszy specjalista (Junior)
  • Pełny etat
  • +7
  • Dobra organizacja pracy własnej oraz terminowość
  • Inicjatywa, wysoki poziom energii i samodzielność w wykonywaniu zadań
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • Swoboda w korzystaniu z mediów społecznościowych i nowoczesnych narzędzi online
  • +2

12 dni temuPraca.pl

Logo: Bilfinger

Specjalista ds. Rekrutacji i Pozyskiwania Kandydatów

BilfingerKrapkowice

Stawka nie podana
  • Praca stacjonarna
  • Umowa o pracę
  • Specjalista (Mid)
  • Pełny etat
  • +7
  • Bardzo dobra organizacja pracy, dokładność i samodzielność
  • Dobra znajomość MS Office, w szczególności Excel i Teams
  • Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych
  • Gotowość do pracy stacjonarnej w Krapkowicach
  • +2

12 dni temuPraca.pl

Logo: Contract Administration Sp. z o.o.

Starszy Asystent / Starsza Asystentka ds. Kadr

Contract Administration Sp. z o.o.Wrocław

Stawka nie podana
  • Praca hybrydowa
  • Umowa o pracę
  • Młodszy specjalista (Junior)
  • Pełny etat
  • Rekrutacja zdalna
  • +8
  • Dobra organizacja pracy oraz umiejętność działania pod presją czasu
  • Dobra znajomość pakietu MS Office, szczególnie programów Word i Excel
  • Dokładność i zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań
  • Komunikatywność i nastawienie na potrzeby klienta
  • +2

11 dni temuPraca.pl

Administrator ds. kadr i płac/starszy administrator ds. kadr i płac

Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w KarczewieKarczew

od 2 500 zł brutto / mies.
  • Część etatu
  • +3
  • Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
  • Uprawnienia: współpraca z ludźmi, dyscyplina i sumienność w pracy, dokładnośc
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

12 dni temuAplikuj.pl

Logo: Stadion Śląski w Chorzowie

Specjalista/ specjalistka ds. kadr i płac

Stadion Śląski w ChorzowieChorzów

od 5 030 zł brutto / mies.
  • Pełny etat
  • +2
  • Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
  • Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

12 dni temuAplikuj.pl

Rekruter

SDM GROUP SP Z O.O.Turek

od 31 zł brutto / godz.
  • Umowa zlecenie
  • +1
  • Wykształcenie: podstawowe

12 dni temuAplikuj.pl

Logo: Yabimo Sp. z o.o.

HR Assistant

Yabimo Sp. z o.o.Tarnów

Stawka nie podana
  • Praca stacjonarna
  • Umowa zlecenie
  • Praktykant / stażysta
  • Część etatu
  • +5
  • HR
  • komunikatywność
  • Microsoft Office
  • Microsoft Office Excel

12 dni temuRocketJobs.pl

Specjalista ds kadr i płac

Przemyśl

Stawka nie podana
  • Praca stacjonarna
  • Umowa o pracę
  • Specjalista (Mid)
  • Pełny etat
  • +1

12 dni temuOLX Praca

Zatrudnię studenta prawa

Lublin

Stawka nie podana
  • Praca hybrydowa
  • Umowa zlecenie
  • Inna forma
  • Pełny etat
  • Dla studentów
  • +2

12 dni temuOLX Praca

Specjalista ds. kadr i płac

AB AbakusGdańsk, Śródmieście

7 000 - 8 500 zł brutto / mies.
  • Praca stacjonarna
  • Umowa o pracę
  • Specjalista (Mid)
  • Pełny etat
  • +1

12 dni temuOLX Praca

Logo: PROFIT4YOU

Koordynator/ka Pracowników Tymczasowych

PROFIT4YOUŁódź

Stawka nie podana
  • Praca hybrydowa
  • Umowa o pracę
  • Specjalista (Mid)
  • Pełny etat
  • +7
  • koordynacja projektów
  • obsługa klienta
  • organizacja pracy
  • prawo jazdy kat. B
  • +2

12 dni temuRocketJobs.pl

Logo: ManpowerGroup Sp. z o.o.

Specjalista ds. HR i Rekrutacji

ManpowerGroup Sp. z o.o.Leszno

Stawka nie podana
  • Młodszy specjalista (Junior)
  • Pełny etat
  • +5
  • Chęć rozwoju w obszarze HR i rekrutacji
  • Elastyczność i umiejętność ustalania priorytetów
  • Komunikatywność i łatwość nawiązywania relacji
  • Samodzielność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność
  • +1

12 dni temuJobs.pl