Stanowisko urzędnicze specjalisty/tki ds. obsługi projektu

Zakres obowiązków

Obsługa administracyjna oraz biurowa projektu, weryfikacja zgodności realizacji projektu z harmonogramem realizacji, gromadzenie danych oraz wsparcie w monitoringu i realizacji projektu, rozliczanie wsparcia specjalistycznego udzielonego w projekcie, opracowywanie planów, sprawozdań, raportów oraz innych materiałów dotyczących przebiegu realizacji projektu, monitorowanie baz danych uczestników projektu, nadzór nad mieniem wykorzystywanym przez zespół realizujący projekt, współpraca w ramach zamówień publicznych.

Wymagania

wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Specjalista administracji publicznej język obcy - angielski, w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany Wymagania niezbędne (konieczne do podjęcia zatrudnienia na stanowisku): spełnianie wymogów kwalifikacyjnych określonych w ustawie z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2021 r., poz. 530); WYKSZTAŁCENIE: wyższe

Doświadczenie

minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe, w pracy w obszarze rynku pracy lub związane z realizacją projektów lub na stanowisku administracyjno-biurowym

Dodatkowe wymagania niezbędne (pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku: WIEDZA DOTYCZĄCA: zasad realizacji projektów współfinansowanych z EFS+

Umiejętności

obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint) w stopniu dobrym,

Kompetencje

efektywność i organizacja pracy własnej umiejętności analityczne komunikacja interpersonalna współpraca

Mile widziane (stanowiące dodatkowy atut)

WYKSZTAŁCENIE: na kierunku: administracja publiczna, ekonomia, finanse i rachunkowość

Doświadczenie zawodowe

w pracy w administracji publicznej na podobnym stanowisku, na stanowiskach finansowych związanych z obsługą projektów,

Wiedza dotycząca

podstawowej znajomości przepisów z zakresu finansów i rachunkowości ustawy o finansach publicznych ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia zadań Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie podstawowej znajomości przepisów dotyczących pomocy publicznej, w tym pomocy de minimis

Kompetencje

radzenie sobie w sytuacjach stresowych myślenie analityczne rzetelność i odpowiedzialność kreatywność JĘZYKI OBCE: język angielski w stopniu komunikatywnym.

Przechowywanie aplikacji

Aplikacje, które wpłyną do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie po upływie wyżej wymienionego terminu, w sposób inny niż określony w ogłoszeniu lub bez kompletu wymaganych dokumentów nie będą rozpatrywane i są komisyjnie niszczone po upływie 3 miesięcy od zakończenia procedury naboru. Dokumenty aplikacyjne pozostałych Kandydatów/Kandydatek biorących udział w naborze są przechowywane przez okres 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z wybranym Kandydatem/Kandydatkom lub w razie nierozstrzygnięcia naboru przez okres 3 miesięcy od dnia upowszechnienia informacji. W tym czasie Kandydaci/Kandydatki mogą dokonywać odbioru dokumentów.

staż pracy ogółem - lata: 2

Wynagrodzenie

od 5800 zł brutto + dodatek stażowy za udokumentowany staż pracy od 5 lat wzwyż

• wynagrodzenie ustalane jest podczas rekrutacji w zależności od spełniania wymagań poszczególnych kategorii zaszeregowania zgodnie z zapisami Regulaminu wynagradzania pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie

Informacja o wynagrodzeniu, jego początkowej wartości lub przedziale przekazane zostaną osobom aplikującym przed rozmową kwalifikacyjną na adres mailowy wskazany w dokumentach aplikacyjnych.

Pracownikom z tytułu wykonywanej pracy przysługują

• wynagrodzenie zasadnicze,
• dodatek funkcyjny,
• dodatek stażowy,
• dodatek za pracę w WUP

Ponadto pracownikom może zostać przyznana

• nagroda specjalna,
• nagroda świąteczna,
• premia,
• dodatek specjalny.

Pracownikom przysługują m.in.

• nagroda jubileuszowa,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. trzynastka".