Lider Zespołu Inżynierów

Do rozwijającej się firmy produkcyjnej, realizującej projekty dla klientów na rynkach globalnych, poszukujemy osoby na stanowisko Lidera Zespołu Inżynierów.

To stanowisko dla osoby, która chce mieć realny wpływ na organizację pracy zespołu inżynieryjnego, rozwój pracowników oraz realizację projektów technicznych. Obejmuje również bliską współpracę z produkcją i kadrą zarządzającą.

Twoje zadania

• zarządzanie i rozwój zespołu inżynierów,
• planowanie pracy zespołu, ustalanie priorytetów i optymalny podział zadań,
• delegowanie inżynierów do projektów zgodnie z ich kompetencjami i doświadczeniem,
• monitorowanie postępów prac i nadzór nad terminową realizacją projektów,
• tworzenie i egzekwowanie harmonogramów projektowych we współpracy z produkcją,
• analiza efektywności pracy działu oraz identyfikowanie i eliminowanie ograniczeń,
• raportowanie wyników i postępów prac do wyższej kadry zarządzającej,
• inicjowanie i udział w spotkaniach produkcyjnych, organizacyjnych i międzywydziałowych,
• zapewnienie sprawnej komunikacji pomiędzy działem inżynieryjnym a pozostałymi obszarami zakładu,
• dbanie o rozwój kompetencji zespołu, organizowanie szkoleń i zapewnienie odpowiednich zasobów,
• motywowanie pracowników i budowanie zaangażowanego zespołu,
• nadzór nad jakością realizowanych projektów i wyrobów.

Czego szukamy?

• doświadczenia w zarządzaniu zespołem inżynierów - na stanowisku Lidera, Kierownika lub w podobnej roli,
• wykształcenia wyższego technicznego,
• dobrej znajomości norm, dyrektyw i przepisów technicznych,
• praktycznej znajomości SolidWorks, środowiska CAD oraz MS Office,
• bardzo dobrej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie,
• prawa jazdy kat. B i gotowości do sporadycznych wyjazdów służbowych,
• umiejętności organizowania pracy, ustalania priorytetów i zarządzania zespołem,
• samodzielności, odpowiedzialności i umiejętności współpracy z różnymi działami organizacji.

Mile widziane

• doświadczenie w konstrukcji pojazdów, w szczególności naczep lub przyczep,

Co oferujemy?

• realny wpływ na funkcjonowanie i rozwój działu inżynieryjnego,
• możliwość współpracy z Zarządem i realnego wpływu na decyzje techniczne oraz organizacyjne,
• pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie produkcyjnej realizującej projekty na rynkach globalnych,
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia, kompetencji i zaangażowania, z możliwością wzrostu wraz z rozwojem w organizacji,
• prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny,
• grupowe ubezpieczenie na życie,
• dodatkowe świadczenia, w tym dodatki urlopowe i premie świąteczne,

Jeśli chcesz mieć wpływ na sposób działania zespołu inżynieryjnego, rozwijać ludzi i współtworzyć rozwiązania techniczne dla klientów na rynkach globalnych - zapraszamy do kontaktu.