Technical Leader

Opis stanowiska

Poszukujemy osoby na stanowisko Technical Leadera, która będzie odpowiedzialna za wyznaczanie kierunku technicznego projektu, wspieranie zespołu deweloperskiego oraz dbanie o wysoką jakość tworzonych rozwiązań. Na tym stanowisku połączysz kompetencje techniczne z umiejętnościami przywódczymi i komunikacyjnymi.

Zakres obowiązków

• Projektowanie zupełnie nowego systemu Zgłoszenia Szkody i dokumentowanie architektury systemów.
• Budowa (agentic coding) od podstaw systemu w rozproszonej architekturze mikrousługowej.
• Udział w opracowaniu analiz wykonalności i założeń realizacyjnych na rzecz rozwoju systemu.
• Wyznaczanie kierunku rozwoju systemu, dbanie o standardy technologiczne oraz jakość dostarczanego kodu.
• Szacowanie pracochłonności prac programistycznych i architektonicznych oraz wymagań na zasoby niezbędne do realizacji
• zadań projektowych.
• Przydzielanie zadań developerskich, nadzorowanie prac implementacyjnych, przegląd kodu oraz tworzenie dokumentacji technicznej.
• Zapewnienie realizacji wymagań eksploatacyjnych oraz bezpieczeństwa w dostarczanych rozwiązaniach.
• Wsparcie programistyczne podczas developmentu, wdrażania i stabilizowania rozwiązań.

Wymagania

• Wiedza i doświadczenie ubezpieczeniowe - praca w domenie ubezpieczeniowej (najlepiej w domenie szkodowej) co najmniej 2 lata.
• Minimum 5 lat doświadczenia w projektowaniu i nadzorze architektury systemów.
• Bardzo dobra znajomoć Javy i Springa.
• Umiejętność tworzenia skalowalnych, bezpiecznych i odpornych na awarie architektur rozproszonych.
• Bardzo dobra znajomość wzorców architektonicznych i praktyk integracyjnych.
• Doświadczenie w pracy z chmurą i automatyzacją infrastruktury.
• Umiejętność prowadzenia code review, mentoringu oraz warsztatów architektonicznych.
• Współtworzenie roadmap technologicznych, ocena ryzyk.
• Doświadczenie w observability end-to-end.
• Praktyczna znajomość API governance.
• Praktyczna znajomość DDD
• Doświadczenie Event-Driven Architectur.
• Znajomość j.angielskiego na poziomie min. B2.
• Świadczenie usług hybrydowo - minimum 3 razy w tygodniu w biurze
• Świadczenie usług z terytorium Polski.
• Doświadczenie z Agentic SDLC.
• Doświadczenie w strategiach Multi-cloud.
• Udział w definiowaniu standardów technologicznych w organizacji.

Oferujemy

• Możliwość realnego wpływu na kierunek rozwoju projektu i stosowane rozwiązania technologiczne.
• Pracę z doświadczonym i zaangażowanym zespołem.
• Udział w interesujących projektach oraz dostęp do nowoczesnych technologii.
• Możliwości rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji.
• Elastyczny model pracy.
• Stabilne zatrudnienie i przyjazne środowisko pracy.
• Pakiet benefitów pozapłacowych dopasowany do potrzeb pracowników.