Specjalistka / Specjalista – Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista ds. Współpracy z Organizacjami Branżowymi

Wskocz na głęboką wodę kariery! Wodociągi Warszawskie to Twoje miejsce pracy

• Łączymy innowacyjność z długą i wspaniałą historią
• Rocznie uzdatniamy około 128 mld litrów wody i oczyszczamy 185 mld litrów ścieków
• Pracuj tam, gdzie każda kropla ma znaczenie

Aplikuj na stanowisko

Wynagrodzenie

Specjalistka / Specjalista 6 600 – 9 500 PLN brutto miesięcznie Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista 7 500 – 12 000 PLN brutto miesięcznie

Podstawa zatrudnienia: umowa o pracę

System czasu pracy: podstawowy, 1-zmianowy

Dołącz do nas i zyskaj

• pracę z sensem, ponieważ nasza Spółka wpływa realnie na życie milionów mieszkańców aglomeracji warszawskiej każdego dnia;
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• wsparcie finansowe szkoleń, studiów oraz w uzyskaniu specjalistycznych uprawnień;
• prywatną opiekę medyczną (także dla Twoich bliskich), Kartę MultiSport z dofinansowaniem przez pracodawcę oraz grupowe ubezpieczenie na życie;
• zero nudy po pracy dzięki licznym sekcjom sportowym;
• dodatkowy czas wolny: 3 godziny dla rodziny (kwartalnie) i dzień wolny na Twoje urodziny;
• Fundusz Socjalny z dofinansowaniem wypoczynku i innymi formami wsparcia;

Oprócz pensji zasadniczej oferujemy

• premię kwartalną uzależnioną od realizacji wyznaczonych celów oraz postawy w pracy ocenianej w ramach systemu ocen pracowniczych;
• inne dodatki do pensji wynikające z prawa pracy;
• nagrodę roczną oraz dodatki wynikające z Regulaminu Wynagradzania obowiązującego w naszej Spółce

Jakie będą Twoje obowiązki?

• współorganizowanie działań dotyczących współpracy z jednostkami funkcjonalnymi Spółki w zakresie prowadzenia działań dotyczących możliwości rozszerzenia obszaru i zakresu działania Spółki, a także dokonywania identyfikacji oraz oceny możliwości podjęcia przez Spółkę działań, skutkujących wyższym poziomem atrakcyjności oferty Spółki
• współorganizowanie działań dotyczących współpracy z polskimi i zagranicznymi instytucjami, w tym branży wodociągowo- kanalizacyjnej, w celu poszukiwania inspiracji dla nowych inicjatyw organizacyjnych i biznesowych
• współorganizowanie działań dotyczących współpracy przy organizacji konferencji naukowo-technicznych
• współorganizowanie działań dotyczących współpracy przy obsłudze delegacji krajowych i zagranicznych, odwiedzających Spółkę, z wyłączeniem wizyt dziennikarzy
• wsparcie udziału w konferencjach branżowych
• współorganizowanie działań dotyczących stałej współpracy z Izbą Gospodarczą "Wodociągi Polskie", organizacją Pracodawcy Rzeczypospolitej Polskiej, Stowarzyszeniem Wodociągowców Województwa Mazowieckiego oraz Polskim Zrzeszeniem Inżynierów i Techników Sanitarnych oraz innymi organizacjami, w których Spółka jest stowarzyszona
• współorganizowanie działań dotyczących opracowywania z innymi jednostkami Spółki rekomendacji dla Zarządu odnośnie udziału przedstawicieli organów Spółki w podróżach służbowych dotyczących konferencji i innych wydarzeń tego typu
• współorganizowanie działań dotyczących współpracy z pozostałymi komórkami Pionu przy opracowywaniu analiz działalności polskich i zagranicznych przedsiębiorstw z branży wodociągowo-kanalizacyjnej w celu poszukiwania inspiracji dla nowych inicjatyw organizacyjno-biznesowych.

Czego oczekujemy?

• wykształcenie wyższe (mile widziane: administracja, prawo, komunikacja społeczna i public relations lub inżynieria środowiska)
• minimum 3 lata doświadczenia zawodowego dla stanowiska Specjalistka / Specjalista oraz minimum 5 lat dla stanowiska Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista
• mile widziana znajomość polskich instytucji działających w branży wodociągowo-kanalizacyjnej
• mile widziana znajomość standardów związanych z organizacją konferencji naukowo technicznych
• mile widziana znajomość procesów obsługi delegacji krajowych i zagranicznych
• mile widziana znajomość języka angielskiego, preferowana na poziomie minimum komunikatywnym/dobrym (B1/B2)
• oświadczenie/zaświadczenie o niekaralności (podstawa prawna: art. 6d ust. 1 ustawy z dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 122 z późn. zm.)) - stanowisko umożliwiające dostęp do informacji o bezpieczeństwie obiektu infrastruktury krytycznej

W przypadku zaproszenia do kolejnego etapu rekrutacji, wymagane będzie przedstawienie dokumentów potwierdzających m.in. wykształcenie, kwalifikacje zawodowe.

Do udziału w rekrutacji zapraszamy wszystkie zainteresowane osoby. Skrót k/m/n w tytule ogłoszenia odnosi się do neutralności płciowej.

Do udziału w rekrutacji zapraszamy również osoby ze specjalnymi potrzebami.

Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.