Specjalista ds. rekrutacji/ Rekruter 360

O projekcie PARETTi Rekrutacja jest działającą na rynku europejskim licencjonowaną Agencją Pracy Tymczasowej, Doradztwa Personalnego oraz Pośrednictwa Pracy na terenie RP, wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod nr 9838. Obecnie do naszego zespołu poszukujemy osób zainteresowanych pracą na wyżej wymienionym stanowisku:

Lokalizacja: Opole

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Wynagrodzenie: Ostateczne wynagrodzenie uzależnione jest od doświadczenia, samodzielności oraz znajomości procesów rekrutacyjnych od 5500

Opis stanowiska

• Aktywne pozyskiwanie kandydatów
• Prowadzenie spotkań rekrutacyjnych, weryfikacja kompetencji kandydatów- selekcja i analiza kandydatów
• Publikowanie ogłoszeń i poszukiwanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów
• Raportowanie spływu kandydatów
• Prace administracyjne
• Udział w realizacji projektów z obszaru HR

Wymagania stanowiska

• Doświadczenie w zakresie prowadzenia procesów rekrutacyjnych
• Umiejętność pracy z ludźmi- komunikatywność
• Dobra organizacja pracy, inicjatywa, skuteczność w działaniu
• Otwartością i umiejętnościami pracy w zespole

Oferujemy

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Wynagrodzenie stałe ( do ustalenia) oraz premiowe
• Niezbędne narzędzia do wykonywania pracy
• Benefity pracownicze
• Pracę we wspierającym się zespole

Informacje Prawne

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Zakres obowiązków

• Opis stanowiska
• Aktywne pozyskiwanie kandydatów
• Prowadzenie spotkań rekrutacyjnych, weryfikacja kompetencji kandydatów- selekcja i analiza kandydatów
• Publikowanie ogłoszeń i poszukiwanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów
• Raportowanie spływu kandydatów
• Prace administracyjne
• Udział w realizacji projektów z obszaru HR

Wymagania Wymagania stanowiska

• Doświadczenie w zakresie prowadzenia procesów rekrutacyjnych
• Umiejętność pracy z ludźmi- komunikatywność
• Dobra organizacja pracy, inicjatywa, skuteczność w działaniu
• Otwartością i umiejętnościami pracy w zespole

Oferujemy

• Sport subscription
• Private healthcare
• Flat structure
• Free coffee
• Free beverages
• Mobile phone
• No dress code
• In-house trainings