Położny / Położna

LUX MED Sp. z o.o.

Miejsce pracy: ul. Pomorska 96, Gdańsk, pomorskie
Opublikowano: 29 dni temu
źródło: Praca.pl

Praca stacjonarna
Umowa o pracę
Umowa zlecenie
Kontrakt B2B
Specjalista (Mid)
Część etatu

Opis oferty

Proponujemy współpracę na pół etatu w Centrum Medycznym Medycyny Rodzinnej LUX MED przy ul. Pomorskiej 96 w Gdańsku.

My zadbamy o

stabilne i bezpieczne zatrudnienie w największej grupie medycznej w Polsce;
rynkowe wynagrodzenie;
pracę w oparciu o grafik dopasowany do Twojej dyspozycyjności;
możliwość podnoszenia poziomu kwalifikacji zawodowych bezpłatnie lub poprzez uzyskanie dofinansowania;
kompleksowo wyposażone stanowisko pracy w przyjaźnie zaaranżowanej przestrzeni Centrum Medycznego;
pracę w oparciu o przejrzyste procedury zgodne ze standardami światowej praktyki pielęgniarskiej;
przyjazną atmosferę, wsparcie przełożonego oraz pozostałych członków zespołu, pozwalające skupić się na Pacjencie.

Nasze oczekiwania wobec Ciebie

wykształcenie min. średnie medyczne - preferowane studia magisterskie na kierunku położnictwo;
ukończony kurs w zakresie pielęgniarstwa rodzinnego dla położnych;
aktualne prawo wykonywania zawodu;
mile widziany certyfikat uprawniający do pobierania rozmazów cytologicznych w ramach programu profilaktyki raka szyjki macicy;
doświadczenie w zakresie pobierania krwi, wykonywania badań cytologicznych oraz pobierania wymazów;
orientacja na Pacjenta, empatia, wysoka kultura osobista oraz dobra organizacja pracy własnej.

W Grupie LUX MED tworzymy środowisko pracy, w którym każdy może czuć się sobą – niezależnie od wieku, płci czy stanu zdrowia. Nasz proces rekrutacyjny jest neutralny płciowo i zapewnia równe szanse wszystkim aplikującym.

Poczuj komfort pracy z nami

Opieka Medyczna
Ubezpieczenie szpitalne
Karta sportowa
Program wellbeingowy
Kursy języka angielskiego
Profesjonalne szkolenia
Przejrzyste ścieżki rozwoju
Ubezpieczenie na życie
Pomoc prawna
Program Poleceń

Brzmi dobrze? Wyślij aplikację i porozmawiajmy!

Wymagane umiejętności

Aktualne prawo wykonywania zawodu
Ukończony kurs w zakresie pielęgniarstwa rodzinnego dla położnych

Szczegóły oferty

Branża: Zdrowie i opieka
Rodzaje umowy: Umowa o pracę, Umowa zlecenie, Kontrakt B2B
Wymiar pracy: Część etatu
Tryb pracy: Praca stacjonarna
Poziom stanowiska: Specjalista (Mid)
Ważna do: 12.11.2026

Dodatkowe informacje z ogłoszenia

Dział portalu: Medycyna / Opieka zdrowotna
Stanowisko: Położna

Analiza TXO

Czego nie pokaże pojedynczy portal: rynek, historia i inne ogłoszenia tego wakatu.

Oferta w liczbach

Stawka: nie podano
Rekrutacja trwa: 23 dni; pierwsze wykrycie: 13 października 2026, wznawiana raz
Portale: 1; Praca.pl
Ostatnia zmiana: Rekrutacja wznowiona po 3 dniach; 18 października 2026

Położny / Położna (LUX MED Sp. z o.o., Gdańsk): ogłoszenie nie podaje wynagrodzenia. TXO obserwuje tę rekrutację od 28 dni (pierwsze wykrycie: 13 października 2026). W tym czasie była wznawiana raz, a przerwy trwały łącznie 3 dni.

Ten wakat w innych ogłoszeniach

To samo stanowisko u tego samego pracodawcy - pokazujemy je jako jedną ofertę.

Praca.pl ta strona
LUX MED Sp. z o.o.
bez widełek
Zobacz na Praca.pl (otwiera się w nowej karcie)
Praca.pl zniknęło14 paź 2026
LUX MED Sp. z o.o.
bez widełek

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 28 dni

wznawiana raz · łącznie 3 dni przerwy

11 listopada 2026
Oferta trwa już 23 dni
Licząc od ostatniego wznowienia rekrutacji
18 października 2026
Rekrutacja wznowiona po 3 dniach
Pracodawca wystawił nowe ogłoszenie na Praca.pl
14 października 2026
Oferta zniknęła z portali
13 października 2026
Oferta pojawiła się na Praca.pl
LUX MED Sp. z o.o.

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

O co zapytać na rozmowie

Rekrutacja została wznowiona po 3 dniach przerwy - dlaczego poprzedni nabór nie zakończył się zatrudnieniem?
Jaki jest budżet na to stanowisko i w jakiej formie umowy?
Czy kontrakt B2B przewiduje płatne dni wolne i jaki jest okres wypowiedzenia?
Jak różni się stawka przy umowie o pracę i na B2B?
Ile godzin w tygodniu obejmuje praca i jak układany jest grafik?
Jak wygląda grafik zmian i jak płatne są noce oraz weekendy?
Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.