Młodszy referent ds. gospodarki komunalnej w referacie ochrony środowiska

Powiatowy Urząd Pracy w Tomaszowie Lubelskim

Obowiązki

• Wykonywanie zadań z zakresu utrzymania czystości i porządku w gminie, a w szczególności: -prowadzenie ewidencji zbiorników bezodpływowych oraz kontroli częstotliwości ich opróżniania; -prowadzenie ewidencji przydomowych oczyszczalni ścieków oraz kontroli częstotliwości i sposobu pozbywania się komunalnych osadów ściekowych; -prowadzenie ewidencji umów zawartych na odbieranie odpadów komunalnych od właścicieli nieruchomości niezamieszkałych w celu kontroli wykonywania przez właścicieli nieruchomości i przedsiębiorców obowiązków wynikających z ustawy; -nadzór nad gospodarowaniem odpadami komunalnymi, w tym realizacją zadań powierzonych podmiotom odbierającym odpady komunalne od właścicieli nieruchomości; -prowadzenie działań informacyjnych i edukacyjnych w zakresie prawidłowego gospodarowania odpadami komunalnymi, w szczególności w zakresie selektywnego zbierania odpadów komunalnych; -zapobieganie bezdomności zwierząt na zasadach określonych w przepisach o ochronie zwierząt; -zapewnienie zbierania, transportu i unieszkodliwianie zwłok bezdomnych zwierząt lub ich części oraz współdziałanie z przedsiębiorcami podejmującymi działalność w tym zakresie. 2. Prowadzenie ewidencji odpadów niebezpiecznych w tym wprowadzanie danych do Bazy Azbestowej. 3. Przyjmowanie wniosków dotyczących usuwania wyrobów zawierających azbest. 4. Przyjmowanie deklaracji dotyczących źródeł ciepła i źródeł spalania paliw oraz wprowadzanie danych do Centralnej Ewidencji Emisyjności Budynków. 5. Wykonywanie zadań z zakresu ochrony przyrody, a w szczególności: -inicjowanie zadrzewień i utrzymywanie w należytym stanie terenów zielonych, -prowadzenie postępowań dotyczących zezwoleń na usunięcie drzew lub krzewów, -prowadzenie postępowań dotyczących wymierzania administracyjnych kar pieniężnych za: zniszczenie terenów zieleni albo drzew lub krzewów spowodowane niewłaściwym wykonywaniem robót ziemnych lub wykorzystaniem sprzętu mechanicznego albo urządzeń technicznych oraz zastosowaniem środków chemicznych w sposób szkodliwy dla roślinności; usuwanie drzew lub krzewów bez wymaganego zezwolenia; zniszczenie drzew, krzewów lub terenów zieleni spowodowane niewłaściwym wykonaniem zabiegów pielęgnacyjnych, podejmowanie działań mających na celu ustanowienie lub zniesienie formy ochrony przyrody w postaci: pomnika przyrody, stanowiska dokumentacyjnego, użytku ekologicznego lub zespołu przyrodniczo-krajobrazowego. 6. Sporządzanie umów na dostawę wody i odbiór nieczystości płynnych. 7. Wprowadzanie stanów wodomierzy do programu komputerowego. 8. Wypisywanie dowodów wpłat za wodę i ścieki oraz inne opłaty. 9. Sporządzanie umów zlecenia z inkasentami. 10. Rozliczanie inkasentów z zebranych opłat. 11. Sprawowanie nadzoru nad utrzymaniem cmentarzy wojennych i miejsc pamięci narodowej. 12. Wykonywanie innych czynności związanych z realizacją zadań gminy, zlecanych przez bezpośrednich przełożonych.

Warunki pracy

Wymagania konieczne:Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Wymagania inne:Szczegółowe informacje pod adresem: https://www.tarnawatka.bip.mbnet.pl/index.php/ogloszenia/nabor-na-wolne-stanowiska/ogloszenie-o-naborze-kandydatow-na-wolne-stanowisko-urzednicze-mlodszy-referent-ds-gospodarki-komunalnej-w-referacie-ochrony-srodowiska-urzedu-gminy-tarnawatka

Miejsce pracy:Tarnawatka

Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie brutto:od 4 940 do 8 200 PLN

Opis wynagrodzenia:W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym pierwsza umowa o pracę zostanie zawarta na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy z obowiązkiem odbycia służby przygotowawczej dla osób, które nie odbyły służby przygotowawczej. Szczegółowe informacje pod adresem: https://www.tarnawatka.bip.mbnet.pl/index.php/ogloszenia/nabor-na-wolne-stanowiska/ogloszenie-o-naborze-kandydatow-na-wolne-stanowisko-urzednicze-mlodszy-referent-ds-gospodarki-komunalnej-w-referacie-ochrony-srodowiska-urzedu-gminy-tarnawatka Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie z napisem Nabór na stanowisko ds. gospodarki komunalnej w terminie do dnia 16 listopada 2026 roku w sekretariacie Urzędu Gminy Tarnawatka pokój numer 7 w dni robocze w godzinach od 7 do 15 lub przesłać drogą pocztową na adres Urząd Gminy Tarnawatka ul. Lubelska 39, 22-604 Tarnawatka (liczy się data wpływu do Urzędu).

Kontakt

Sposób aplikowania:za pośrednictwem urzędu

Sposób kontaktu:za pośrednictwem urzędu

Wymagane dokumenty:Szczegółowe informacje pod adresem: https://www.tarnawatka.bip.mbnet.pl/index.php/ogloszenia/nabor-na-wolne-stanowiska/ogloszenie-o-naborze-kandydatow-na-wolne-stanowisko-urzednicze-mlodszy-referent-ds-gospodarki-komunalnej-w-referacie-ochrony-srodowiska-urzedu-gminy-tarnawatka

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Tomaszowie Lubelskim