Lekarka/Lekarz - Otolaryngolog (Poradnia) - Kraków

Lekarka/Lekarz - Otolaryngolog (Poradnia) - Kraków

Kluczowe kompetencje

• Dyplom ukończenia kierunku lekarskiego i aktualne prawo wykonywania zawodu w Polsce.
• Tytuł specjalisty otorynolaryngologii - warunek konieczny.
• Doświadczenie w ambulatoryjnej diagnostyce i leczeniu chorób uszu, nosa, gardła i krtani.
• Umiejętność wykonywania badania otolaryngologicznego i diagnostyki różnicowej.
• Znajomość postępowania w zapaleniach zatok, niedosłuchu, szumach usznych i zaburzeniach głosu.
• Umiejętność kwalifikowania pacjentów do badań, leczenia zabiegowego lub szpitalnego.
• Mile widziana praktyka w endoskopii laryngologicznej i drobnych procedurach gabinetowych.
• Samodzielność, dokładność, empatia i dobra komunikacja z pacjentami.

Zakres obowiązków

• Prowadzenie konsultacji otolaryngologicznych w poradni w południowej części Krakowa.
• Przyjmowanie pacjentów prywatnych oraz obsługiwanych przez towarzystwa ubezpieczeniowe.
• Przeprowadzanie wywiadu i badania uszu, nosa, gardła oraz krtani.
• Rozpoznawanie i leczenie schorzeń górnych dróg oddechowych i narządu słuchu.
• Diagnostyka nawracających infekcji, zaburzeń drożności nosa i dolegliwości zatok.
• Ocena wskazań do badań słuchu, endoskopii i diagnostyki obrazowej.
• Wykonywanie dostępnych badań i drobnych procedur laryngologicznych zgodnie z kompetencjami.
• Dobieranie farmakoterapii, monitorowanie efektów leczenia i prowadzenie wizyt kontrolnych.
• Kwalifikowanie do dalszej diagnostyki, leczenia operacyjnego lub pilnej konsultacji.
• Przekazywanie zaleceń dotyczących leczenia, profilaktyki i kontroli objawów.
• Prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej.

Oferta

• Forma współpracy: wyłącznie kontrakt B2B.
• Lokalizacja: południowa część Krakowa.
• Profil świadczeń: ambulatoryjne konsultacje dla pacjentów komercyjnych i ubezpieczeniowych.
• Minimalna dostępność: jeden dzień w tygodniu, co najmniej 4 godziny.
• Większy wymiar: możliwość ustalenia dodatkowych dni przyjęć.
• Elastyczny grafik: terminy i liczba konsultacji uzgadniane indywidualnie.
• Zakres pracy: diagnostyka, leczenie, wizyty kontrolne i dostępne procedury gabinetowe.
• Wsparcie organizacyjne: pomoc rejestracji przy umawianiu wizyt i prowadzeniu grafiku.
• Wynagrodzenie: warunki finansowe ustalane indywidualnie.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub podczas rozmowy telefonicznej.