Lekarka/Lekarz - Nefrolog Dziecięcy (Poradnia) - Kraków

Lekarka/Lekarz - Nefrolog Dziecięcy (Poradnia) - Kraków

Kluczowe kompetencje

• Dyplom ukończenia kierunku lekarskiego i aktualne prawo wykonywania zawodu w Polsce.
• Tytuł specjalisty nefrologii dziecięcej - warunek konieczny.
• Doświadczenie w ambulatoryjnej diagnostyce chorób nerek i układu moczowego u dzieci.
• Znajomość postępowania w zakażeniach dróg moczowych, krwiomoczu, białkomoczu i wadach wrodzonych.
• Umiejętność oceny nadciśnienia, zaburzeń elektrolitowych i przewlekłej choroby nerek.
• Interpretacja badań krwi i moczu, parametrów czynności nerek oraz USG układu moczowego.
• Empatia, cierpliwość i dobra komunikacja z dziećmi oraz ich opiekunami.

Zakres obowiązków

• Prowadzenie konsultacji nefrologicznych dzieci i młodzieży w południowej części Krakowa.
• Przyjmowanie pacjentów prywatnych oraz obsługiwanych przez towarzystwa ubezpieczeniowe.
• Przeprowadzanie wywiadu, badania lekarskiego i diagnostyki różnicowej z uwzględnieniem wieku.
• Rozpoznawanie i leczenie zakażeń układu moczowego oraz nieprawidłowości w badaniach moczu.
• Diagnostyka krwiomoczu, białkomoczu, nadciśnienia i zaburzeń czynności nerek.
• Opieka nad dziećmi z wadami układu moczowego i przewlekłą chorobą nerek.
• Zlecanie i interpretowanie badań laboratoryjnych oraz obrazowych, w tym USG nerek.
• Dobieranie farmakoterapii i monitorowanie jej skuteczności oraz bezpieczeństwa.
• Prowadzenie wizyt kontrolnych i długoterminowej obserwacji pacjentów.
• Kierowanie do urologa dziecięcego, dalszej diagnostyki lub leczenia szpitalnego.
• Edukowanie rodzin w zakresie nawodnienia, profilaktyki zakażeń i zaleceń terapeutycznych.
• Współpraca z pediatrami i prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej.

Oferta

• Forma współpracy: wyłącznie kontrakt B2B.
• Lokalizacja: południowa część Krakowa.
• Kwalifikacje: wyłącznie specjaliści nefrologii dziecięcej.
• Profil świadczeń: ambulatoryjne konsultacje dla pacjentów prywatnych i ubezpieczeniowych.
• Minimalna dostępność: jeden dzień w tygodniu, co najmniej 4 godziny.
• Elastyczny harmonogram: dni, godziny i liczba wizyt uzgadniane indywidualnie.
• Większy wymiar: możliwość ustalenia dodatkowych bloków konsultacyjnych.
• Charakter pracy: wyłącznie poradnia, bez dyżurów szpitalnych.
• Wsparcie organizacyjne: pomoc rejestracji w umawianiu pacjentów.
• Wynagrodzenie: warunki finansowe ustalane indywidualnie.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub podczas rozmowy telefonicznej.