Lekarka/Lekarz - Kardiolog Hemodynamista / (w trakcie specjalizacji) - Zgierz, woj. łódzkie

Lekarka/Lekarz - Kardiolog Hemodynamista / (w trakcie specjalizacji) - Zgierz, woj. łódzkie

Kluczowe kompetencje

• Dyplom ukończenia kierunku lekarskiego i aktualne prawo wykonywania zawodu w Polsce.
• Tytuł specjalisty kardiologii lub odbywanie specjalizacji w tej dziedzinie.
• Znajomość diagnostyki i leczenia choroby wieńcowej oraz ostrych zespołów wieńcowych.
• Zainteresowanie kardiologią interwencyjną; doświadczenie zabiegowe będzie atutem.
• Umiejętność oceny wskazań do koronarografii i przezskórnych interwencji wieńcowych.
• Znajomość zasad ochrony radiologicznej, aseptyki i bezpieczeństwa okołozabiegowego.
• W trakcie specjalizacji - praca zgodna z etapem szkolenia i nadzorem.
• Odpowiedzialność, opanowanie, empatia i umiejętność współpracy z zespołem.

Zakres obowiązków

• Praca w obszarze hemodynamiki i kardiologii interwencyjnej w Zgierzu.
• Ocena pacjentów kierowanych do diagnostyki inwazyjnej i leczenia przezskórnego.
• Udział w kwalifikowaniu do koronarografii i interwencji wieńcowych (PCI).
• Wykonywanie procedur przez lekarzy posiadających odpowiednie kompetencje operatorskie.
• U lekarzy w trakcie specjalizacji - asystowanie przy zabiegach i realizacja czynności pod wymaganym nadzorem.
• Przygotowanie pacjentów i opieka okołozabiegowa.
• Monitorowanie stanu klinicznego, rozpoznawanie powikłań i podejmowanie niezbędnych działań.
• Interpretowanie wyników badań i ustalanie zaleceń dotyczących dalszego leczenia.
• Udział w postępowaniu u pacjentów z ostrymi schorzeniami kardiologicznymi.
• Możliwość pełnienia dyżurów stosownie do kwalifikacji i ustalonego grafiku.
• Współpraca z zespołem zabiegowym i prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej.

Oferta

• Forma współpracy: do indywidualnego uzgodnienia.
• Lokalizacja: Zgierz, woj. łódzkie.
• Profil stanowiska: hemodynamika i kardiologia interwencyjna.
• Kandydaci: specjaliści kardiologii oraz lekarze w trakcie tej specjalizacji.
• Dyżury: możliwość regularnej współpracy lub wybranych dyżurów.
• Elastyczny harmonogram: dni, godziny i wymiar zaangażowania do uzgodnienia.
• Samodzielność zabiegowa: zależna od kompetencji, uprawnień i wymaganego nadzoru.
• Zaplecze medyczne: dostęp do sprzętu i diagnostyki potrzebnej do realizowanych procedur.
• Rozwój zawodowy: możliwość udziału w kursach i szkoleniach.
• Wsparcie zespołu: współpraca z personelem medycznym i zabiegowym.
• Wynagrodzenie: warunki finansowe ustalane indywidualnie.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub podczas rozmowy telefonicznej.