Inżynier / Inżynierka ds. Wycen i Ofertowania (SRK / Elektroenergetyka)

SRK i branża energetyczna | JAREX Sp. z o.o. | Warszawa | Pełny wymiar

Szukamy osoby, która potrafi przeanalizować dokumentację przetargową, ocenić zakres robót i przygotować rzetelną kalkulację kosztów. Będziesz współpracować z zespołami kolejowym i energetycznym przy wycenach inwestycji oraz przygotowywaniu ofert.

Opis stanowiska

• Opracowywanie kompleksowych kosztorysów inwestorskich i ofertowych dla branży SRK oraz instalacji energetycznych.
• Szpiegowanie luk w dokumentacji budowlanej i identyfikacja ukrytych kosztów na etapie przygotowania oferty.
• Kalkulacja wszystkich składników kosztowych realizacji, uwzględniając etapowanie robót oraz uwarunkowania kolejowe.
• Kierowanie zapytań ofertowych na rynek oraz selekcja optymalnych propozycji materiałowych i podwykonawczych.
• Pomoc merytoryczna dla działu realizacji przy kalkulacji robót uzupełniających.
• Weryfikacja założeń ofertowych z rzeczywistym kosztem wykonania kontraktów budowlanych.

Wymagania

• Doświadczenie zawodowe przy kalkulowaniu wartości robót branży elektroenergetycznej lub automatyki kolejowej.
• Biegłe czytanie dokumentacji technicznej i projektowej.
• Sprawna obsługa oprogramowania do kosztorysowania (Zuzia, Norma bądź pokrewne) i pakietu MS Office.
• Umiejętność sprawnego organizowania pracy w warunkach presji czasu przed złożeniem oferty.
• Skuteczna komunikacja i partnerska współpraca z inżynierami budowy.
• Mile widziane: wykształcenie wyższe (kierunki elektryczne, transportowe lub budowlane), znajomość teletechniki.

Oferujemy

• Stabilne zatrodnienie przy realizacji dużych i rozpoznawalnych projektów infrastrukturalnych.
• Elastyczne warunki finansowe uzależnione od profilu doświadczenia i stopnia decyzyjności.
• Stały kontakt z technologią i wsparcie kadry inżynieryjnej na każdym etapie ofertowania.
• Szansę na rozbudowę swoich umiejętności w nowoczesnych sektorach branży budowlanej.

Wynagrodzenie w zależności od poziomu stanowiska (stała podstawa wynagrodzenia + premia za wyniki)

• Junior - 7 500 – 9 000 zł brutto / mies. (5 500 – 6 500 netto)
• Mid - 9 000 – 13 000 zł brutto/ mies. (6 500 – 8 000 netto)
• Senior – 12 000 – 15 000 zł brutto / mies. (8 500 – 10 500 netto)

W CV wskaż branże, programy i rodzaje samodzielnie przygotowywanych wycen.

Jeśli jesteś na początku swojej ścieżki zawodowej i posiadasz kompetencje na poziomie Junior, również zachęcamy Cię do aplikowania!