Ekspert/Ekspertka ds. audytu procesów ubezpieczeniowych

Opis stanowiska

• Wsparcie w przygotowywaniu oraz realizacji rocznego planu audytu dla spółek z Grupy UNIQA
• Samodzielne planowanie i prowadzenie audytów oraz opracowywanie raportów poaudytowych zgodnie ze standardami IIA
• Identyfikację zagrożeń i ocenę ryzyk, w tym ryzyk specyficznych dla instytucji finansowych (ryzyko rynkowe, kredytowe, operacyjne, płynności, kapitałowe)
• Analizę i ocenę adekwatności mechanizmów kontrolnych kluczowych procesów ubezpieczeniowych, w szczególności zarządzania produktami i portfelem, underwritingu, taryfikacji, sprzedaży, obsługi polis, likwidacji szkód i świadczeń, reasekuracji oraz procesów aktuarialnych
• Omawianie wyników audytu z kierownictwem i Zarządem oraz uzgadnianie działań naprawczych
• Monitorowanie wdrożenia zaleceń poaudytowych i ocena skuteczności wdrożonych działań

Wymagania

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (minimum B2) w mowie i piśmie umożliwiająca samodzielne sporządzanie dokumentacji audytowej w języku angielskim - warunek konieczny
• Minimum kilkuletnie doświadczenie w zakładzie ubezpieczeń, audycie wewnętrznym, audycie zewnętrznym, doradztwie lub funkcji kontroli w sektorze ubezpieczeniowym
• Bardzo dobra znajomość funkcjonowania zakładów ubezpieczeń oraz kluczowych procesów w ubezpieczeniach majątkowych lub na życie;
• Zdolność analitycznego wnioskowania i myślenia strategicznego
• Znajomość Excela na poziomie umożliwiającym samodzielne prowadzenie analiz danych
• Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne
• Samodzielność, odpowiedzialność oraz umiejętność pracy projektowej
• Wykształcenie wyższe, preferowane: ekonomia, finanse, rachunkowość, prawo, metody ilościowe lub matematyka finansowa

Mile widziane

• Znajomość i VBA zapytań SQL
• Znajomość metod prowadzenia audytu; posiadanie certyfikatu CIA, ACCA, CFA, CISA lub w trakcie certyfikacji

Oferujemy

• Kulturę organizacyjną opartą na 5 wartościach: wspólnota, prostota, klient przede wszystkim, odpowiedzialność i wiarygodność
• Pracę w modelu zdalnym ze sporadycznymi wizytami w biurze z siedzibą w Warszawie (1-2 razy w miesiącu z biura, reszta zdalnie)
• Kafeteryjny system benefitów - to Ty decydujesz z czego korzystasz
• Dostęp do platform wellbeingowych, szkoleń online oraz kursów językowych wspierających rozwój zawodowy i osobisty
• Pracowniczy Program Inwestycyjny umożliwiający budowanie długoterminowego bezpieczeństwa finansowego
• Program poleceń pracowniczych, dzięki któremu możesz rekomendować kandydatów i otrzymywać bonusy za skuteczne polecenia
• Możliwość angażowania się w wolontariat oraz inicjatywy CSR, które realnie wpływają na otoczenie i lokalne społeczności
• Udział w jednym z 15 UNIQAlnych Klubów, skupiających osoby o podobnych zainteresowaniach, m.in. bieganiu, podróżach, narciarstwie, grach planszowych, turystyce wysokogórskiej czy strzelectwie