E-commerce Manager

E-commerce Manager / Managerka - rozwój sprzedaży ReMed Senior

Chcesz odpowiadać za rozwój sklepu i widzieć bezpośredni efekt swoich decyzji? W ReMed Senior szukamy osoby, która połączy doświadczenie w e-commerce z umiejętnością samodzielnego działania i zbuduje z nami skuteczny kanał sprzedaży internetowej.

ReMed Senior to marka suplementów diety i kosmetyków skierowanych do seniorów oraz ich bliskich. Rozwijamy ją, korzystając z doświadczeń związanych z prowadzeniem ośrodków opieki i rehabilitacji oraz codziennym poznawaniem potrzeb osób starszych.

Mamy własne produkty, sklep internetowy i współpracowników zajmujących się reklamą, treściami oraz obsługą techniczną strony. Teraz potrzebujemy osoby, która wyznaczy wspólny kierunek tych działań, ustali priorytety i weźmie odpowiedzialność za rozwój sprzedaży online.

Twoja rola

Będziesz prowadzić kanał e-commerce ReMed Senior - od sposobu prezentacji oferty, przez pozyskiwanie klientów, po finalizację zamówienia i ponowne zakupy.

To samodzielne stanowisko z bezpośrednią współpracą z właścicielem firmy. Szukamy osoby, która potrafi zarówno zaplanować działania, jak i osobiście je wdrażać, a zadania wymagające wsparcia technicznego sprawnie koordynować.

Za co będziesz odpowiadać?

• Rozwój sprzedaży w sklepie remedsenior.com - przygotowanie planu działań, ustalenie priorytetów i realizację uzgodnionych celów.
• Analizę ścieżki zakupowej - sprawdzenie, co pomaga klientom kupować, a co ich zatrzymuje, szczególnie na telefonach.
• Rozwój oferty online - pracę nad kartami produktów, zestawami, promocjami i rozwiązaniami zachęcającymi do ponownych zakupów.
• Skuteczność działań reklamowych: prowadzenie kampanii Google i Meta Ads, ocena wyników oraz rekomendowanie podziału budżetu.
• Wiarygodne dane - dopilnowanie poprawnego pomiaru sprzedaży i podejmowanie decyzji na podstawie wyników.
• Spójność treści ze sprzedażą - współpracę z osobami tworzącymi materiały do mediów społecznościowych i reklam.
• Rentowność kanału - kontrolę kosztów pozyskania zamówień, wartości koszyka i marży po kosztach marketingu.
• Czytelne raportowanie - krótkie podsumowania: wyniki, wnioski i kolejne działania.

Kogo szukamy?

Osoby, która ma doświadczenie w samodzielnym rozwijaniu sprzedaży internetowej i potrafi pokazać konkretne efekty swojej pracy.

Zależy nam na kimś, kto

• prowadził sklep internetowy lub odpowiadał za jego wyniki sprzedażowe;
• rozumie zależności między reklamą, ofertą, konwersją, marżą i powracającymi klientami;
• potrafi korzystać z GA4 oraz prowadzić skuteczne kampanie Google Ads i Meta Ads;
• zna WooCommerce lub podobną platformę i potrafi sprawnie się w niej poruszać
• umie ustalić, które działania mają największy wpływ na sprzedaż;
• działa samodzielnie, dobrze organizuje pracę i doprowadza zadania do końca;
• rozumie, jak budować zaufanie klientów kupujących produkty dla siebie lub starszych rodziców.

Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w sprzedaży suplementów, kosmetyków lub produktów związanych ze zdrowiem, znajomość Allegro oraz zasad komunikacji marketingowej w tych kategoriach.

Co oferujemy?

• Realny wpływ na rozwój marki - Twoje rekomendacje będą przekładać się na decyzje i wdrożenia.
• Bezpośrednią współpracę z właścicielem i sprawne ustalanie priorytetów.
• Własną ofertę produktową oraz dostęp do doświadczenia osób pracujących z seniorami.
• Współpracę z obecnymi wykonawcami w obszarze reklamy, treści i strony internetowej.
• Budżet na uzgodnione działania, narzędzia i rozwój sklepu.
• Stałe wynagrodzenie oraz premię za wyniki, opartą na jasno ustalonych zasadach.
• Możliwość długofalowej współpracy i rozszerzania odpowiedzialności wraz ze wzrostem sprzedaży.

Jak rozpoczniemy współpracę?

Na początku poznasz produkty, dotychczasowe działania i dane sprzedażowe. Następnie wspólnie ustalimy plan na pierwsze 90 dni, potrzebne zasoby oraz mierniki sukcesu.

Najważniejsze będą dla nas: sprawny proces zakupowy, wiarygodny pomiar, rosnąca liczba zamówień i ekonomicznie uzasadnione pozyskiwanie klientów.

Zgłoś się

Prześlij CV lub krótki opis swojego doświadczenia przez formularz aplikacyjny.

Opisz jeden projekt e-commerce, w którym Twoje działania przyniosły mierzalną poprawę sprzedaży. Napisz, za co odpowiadałeś lub odpowiadałaś, co zmieniłeś lub zmieniłaś i jaki był rezultat. Możesz podać wartości procentowe lub przedziały, jeśli obowiązuje Cię poufność.

Dołącz również oczekiwania finansowe i informację o dostępności.

Proces rekrutacji

• Rozmowa o Twoim doświadczeniu i oczekiwaniach.
• Omówienie zakresu roli i sposobu współpracy.
• Informacja o decyzji.