Analityk / Analityczka Danych i Rozwiązań AI

Portal Praca.pl to jeden z największych portali pracy w Polsce. Działamy jako agencja zatrudnienia, numer certyfikatu 29884.

Zakres obowiązków

• określanie wymagań technicznych i nadzorowanie wdrożeń rozwiązań AI zgodnie z potrzebami biznesowymi,
• analiza potrzeb użytkowników oraz badanie rynku w celu identyfikacji przydatnych rozwiązań,
• przygotowywanie, standaryzacja i kontrola jakości danych wykorzystywanych przez systemy AI i Cyfrowego Bliźniaka Portu,
• koordynowanie projektów wdrożeniowych i współpraca z zaangażowanymi zespołami,
• testowanie wdrożonych systemów, identyfikowanie błędów i współpraca przy ich usuwaniu,
• wspieranie analiz danych z urządzeń IoT oraz wdrażanie narzędzi do oceny ryzyka i monitorowania wyników,
• prowadzenie dokumentacji technicznej, przygotowywanie instrukcji i materiałów szkoleniowych,
• organizowanie szkoleń dla użytkowników wdrażanych rozwiązań,
• identyfikowanie nowych możliwości wykorzystania AI w organizacji.

Wymagania

• wykształcenie wyższe magisterskie, preferowane techniczne lub informatyczne,
• minimum rok doświadczenia w projektach związanych z cyfryzacją infrastruktury lub automatyzacją procesów,
• praktyczna znajomość narzędzi, standardów i regulacji dotyczących AI,
• umiejętność analizy dużych zbiorów danych i wyciągania wniosków,
• znajomość metodyk zarządzania projektami,
• umiejętność pracy projektowej i współpracy z różnymi interesariuszami,
• znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2,
• odpowiedzialność, zaangażowanie i dobra organizacja pracy,
• umiejętność ustalania priorytetów oraz przekładania zagadnień technicznych na język biznesowy.

Mile widziane

• znajomość standardów cyberbezpieczeństwa w obszarze AI,
• wiedza dotycząca integracji platform oraz narzędzi do analizy i zarządzania danymi,
• znajomość narzędzi AI wspierających automatyzację i analizę procesów.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• elastyczne godziny rozpoczęcia pracy,
• wdrożenie i wsparcie na każdym etapie zatrudnienia,
• możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kompetencji,
• pracowniczy program emerytalny,
• prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie,
• pakiet świadczeń socjalnych, w tym dofinansowanie wypoczynku i wakacji dzieci,
• preferencyjne pożyczki oraz parking dla pracowników,
• inicjatywy integracyjne, sportowe i kulturalne.