Wychowawca

Zakres obowiązków

• Opracowanie planu pracy dydaktyczno-wychowawczej i opiekuńczej oraz dokładna znajomość ujętej w nim problematyki.
• Prowadzenie dzienników zajęć wychowawczych z dotyczących planowania i dokumentowania przeprowadzonych zajęć.
• Realizacja zajęć wychowawczych
• Prowadzenie zajęć socjoterapeutycznych, działalności profilaktycznej
• Kompletowanie dokumentacji uczestników.
• Opracowanie i bieżące prowadzenie charakterystyki uczestników.
• Organizowanie i prowadzenie kół zainteresowań , sekcji zadaniowych.
• Organizowanie i nadzorowanie prawidłowego przebiegu nauki własnej uczestników.
• Przeprowadzanie rozmów wychowawczych z uczniami z udziałem rodziców, pracodawców, nauczycieli.
• Udział w przygotowaniu i przeprowadzaniu planowanych imprez kulturalno - oświatowych i sportowo rekreacyjnych.
• Działania związane z realizacją programów i projektów europejskich wynikających z głównych kierunków działalności jednostki organizacyjnej.

Wymagania

Wymagania konieczne

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: pedagogika, psychologia z przygotowaniem pedagogicznym

Inne wymagania: - Wykształcenie wyższe ( studia wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, z przygotowaniem pedagogicznym lub studia wyższe na dowolnym kierunku i studia podyplomowe w zakresie prowadzonych zajęć oraz przygotowanie pedagogiczne lub wg wymagań określonych dla nauczycieli zgodnie z art. 9 ust 1 pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. 1982, nr 3 r. poz. 19 z późn.zmn.

• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
• kandydat nie może być prawomocnie skazany za przestępstwa umyślne;
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku:

Wymagania dodatkowe

• doświadczenie w pracy z młodzieżą
• łatwość nawiązywania kontaktów;
• umiejętność obsługi komputera, m.in. programów pakietu MS Office;
• zdolności interpersonalne;
• komunikatywność, kreatywność, samodzielność w realizacji zadań;
• rzetelność i dokładność;
• duża wnikliwość poznawcza;
• umiejętność organizacji pracy;
• umiejętność radzenia sobie ze stresem;
• chęć stałego rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji.

Więcej informacji na stronie internetowej

Wymagany staż pracy: 2

Wynagrodzenie brutto

od 4 806 do 5 000 PLN

Rodzaj umowy

Umowa o pracę w zastępstwie

Liczba wolnych miejsc pracy

2

Sposób aplikowania

bezpośrednio do pracodawcy

Pracodawca

Warmińsko - mazurska wojewódzka komenda ochotniczych hufców pracy w olsztynie

Miejsce pracy

ul. Przemysłowa 11 E, 11-700 Mrągowo, powiat: mrągowski, woj: warmińsko-mazurskie

Adres

ul. Artyleryjska 3B, 10-581 Olsztyn, powiat: m. Olsztyn, woj: warmińsko-mazurskie

Osoba do kontaktu

Danuta Wydmuch

Kontakt

Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

Numer telefonu

89 527 62 03 w.21

Wymagane dokumenty

• CV - Dołączone do CV oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018r., poz. 1000 ze zm.) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przez Warmińsko-Mazurską Wojewódzką Komendę Ochotniczych Hufców Pracy z siedzibą przy ul. Artyleryjskiej 3B w Olsztynie na stanowisko wychowawcy w Ośrodku Szkolenia i Wychowania w Mrągowie.- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji,- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego/stażu pracy kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji,- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji,- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji.TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW:- Dokumenty należy przesłać na adres email: @ , osobiście lub w formie papierowej na adres pocztowy: Warmińsko-Mazurska Wojewódzka Komenda OHP, ul. Artyleryjska 3b, 10-165 Olsztyn w nieprzekraczalnym terminie do 17 listopada 2026 r. z dopiskiem odpowiedź na ofertę pracy nr KD-15/W/202026 ".- Decyduje data stempla pocztowego/osobistego dostarczenia oferty:- Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. O terminie i miejscu przeprowadzenia kolejnego etapu rekrutacji zakwalifikowani kandydaci zostaną poinformowani drogą elektroniczną lub telefonicznie.Więcej informacji na stronie internetowej:

Data rozpoczęcia pracy

2026-12-01

Data ważności ogłoszenia

2026-11-17

Dodane przez

Powiatowy Urząd Pracy w Mrągowie

Identyfikator oferty

StPr/26/0457