Technik serwisu ds. wynajmu urządzeń HVAC

Stabilna, międzynarodowa firmą o ugruntowanej pozycji na rynku, produkująca i serwisująca nowoczesne systemy z zakresu HVAC oraz chłodnictwa transportowego rozwija się dynamicznie. W związku z tym poszukiwana jest doświadczona i zaangażowana osoba na stanowisko Technika Serwisu w dziale wynajmu urządzeń HVAC. Praca mobilna na terenie województwa łódzkiego, a przy tym stała z możliwościami fajnego rozwoju.

Jako Technik Serwisu będziesz odpowiedzialny za pełną opiekę nad wynajmowanymi urządzeniami HVAC (w tym agregaty chłodnicze scrollowe, rooftopy, centrale wentylacyjne). Zapraszamy.

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie: Umowę o pracę bezpośrednio u stabilnego, globalnego pracodawcy.
• System premiowy: Atrakcyjne, dodatkowe premie uwarunkowane osiąganymi wynikami pracy.
• Narzędzia pracy: Telefon, samochód służbowy.
• Zdrowie i bezpieczeństwo: Prywatną opiekę medyczną oraz kompleksowe ubezpieczenie na życie.
• Benefity do wyboru: Kartę MultiSport lub dofinansowanie do wypoczynku („Wczasy pod gruszą”).
• Rozwój zawodowy: Dostęp do profesjonalnych, cyklicznych szkoleń technicznych oraz stałą możliwość podnoszenia kwalifikacji.

Zadania

• Praca u Klienta: Montaż, demontaż, uruchamianie urządzeń oraz elementów instalacji.
• Edukacja i wsparcie: Przeprowadzanie szkoleń pouruchomieniowych dla Klientów z obsługi maszyn oraz bieżące wsparcie techniczne.
• Serwis i diagnostyka: Diagnozowanie, naprawa oraz sprawdzanie stanu technicznego urządzeń po zakończeniu okresu wynajmu.
• Koordynacja: Nadzór nad pracą podwykonawców i koordynowanie ich działań na obiektach.
• Praca stacjonarna: Wykonywanie prac naprawczych, przeglądowych oraz konserwacyjnych w magazynie w Skierniewicach.
• Standardy: Rzetelne raportowanie wykonanych prac zgodnie z wewnętrznymi procedurami firmy.

Oczekujemy

• Doświadczenie: Minimum 5 lat doświadczenia w pracy jako monter, instalator lub serwisant urządzeń chłodniczych.
• Uprawnienia (warunek konieczny): Aktualne uprawnienia F-gazowe oraz certyfikaty SEP (G1, G2, G3).
• Wiedza techniczna: Wykształcenie techniczne (mechanika, chłodnictwo, elektryka) oraz dobra znajomość instalacji chłodniczych, podstaw elektryki i hydrauliki.
• Umiejętności praktyczne: Umiejętność sprawnej i trafnej diagnozy urządzeń chłodniczych.
• Kompetencje miękkie: Wysoka komunikatywność, umiejętność budowania dobrych relacji z Klientem, odpowiedzialność i duża samodzielność w działaniu.
• Organizację pracy: Umiejętność koordynowania zadań własnych oraz nadzorowania pracy innych (podwykonawców).
• Mobilność: Prawo jazdy kat. B oraz pełna gotowość do częstych podróży służbowych (głównie centralna Polska).

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia