Stanowisko urzędnicze w Referacie Gospodarki Komunalnej i Ochrony Środowiska - Gospodarka Odpadami

Zakres obowiązków

Pełna treść ogłoszenia: https://szemud.pl/aktualnosci/praca/5130-nabor-na-wolne-stanowisko-urzednicze.html

Zakres wykonywanych zadań

a) Prowadzenie spraw związanych z organizacją i funkcjonowaniem gminnego systemu gospodarowania odpadami komunalnymi, zgodnie z ustawą o utrzymaniu czystości i porządku w gminach oraz obowiązującymi uchwałami Rady Gminy. b) Przyjmowanie, rejestrowanie i weryfikacja deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, w tym analiza danych dotyczących nieruchomości i liczby osób zamieszkujących. c) Prowadzenie czynności sprawdzających i przygotowywanie projektów rozstrzygnięć w sprawie wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, w przypadkach przewidzianych ustawą. d) Prowadzenie spraw dotyczących poboru opłat, zaległości, nadpłat i ulg w spłacie zobowiązań z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, w zakresie powierzonych kompetencji i z uwzględnieniem Ordynacji podatkowej. e) Weryfikacja prawidłowości segregacji odpadów komunalnych oraz przygotowywanie dokumentacji i projektów decyzji dotyczących podwyższonej opłaty w przypadkach ustawowych. f) Kontrola przestrzegania przez właścicieli nieruchomości obowiązków wynikających z ustawy i przepisów prawa miejscowego, w tym dotyczących wyposażenia nieruchomości, selektywnego zbierania odpadów oraz posiadania wymaganych umów i dowodów uiszczania opłat. g) Prowadzenie spraw związanych z odbieraniem odpadów komunalnych, współpraca z wykonawcą usługi, weryfikacja zgłoszeń i reklamacji mieszkańców oraz dokumentów rozliczeniowych. h) Monitorowanie funkcjonowania punktu lub punktów selektywnego zbierania odpadów komunalnych (PSZOK), weryfikacja dokumentacji i ilości przekazywanych odpadów oraz współpraca z podmiotami obsługującymi PSZOK. i) Przygotowywanie analiz stanu gospodarki odpadami komunalnymi, sprawozdań oraz danych dotyczących poziomów przygotowania do ponownego użycia i recyklingu oraz innych obowiązków sprawozdawczych gminy. j) Prowadzenie spraw dotyczących wpisów, zmian i wykreśleń w rejestrze działalności regulowanej w zakresie odbierania odpadów komunalnych od właścicieli nieruchomości oraz kontroli przedsiębiorców, w zakresie właściwości Wójta. k) Prowadzenie spraw dotyczących nielegalnego magazynowania lub składowania odpadów, w tym przygotowywanie dokumentacji i projektów rozstrzygnięć w zakresie właściwości Wójta na podstawie ustawy o odpadach. l) Prowadzenie ewidencji zbiorników bezodpływowych i przydomowych oczyszczalni ścieków oraz kontroli częstotliwości i sposobu pozbywania się nieczystości ciekłych przez właścicieli nieruchomości. m) Przygotowywanie projektów zezwoleń na prowadzenie działalności w zakresie opróżniania zbiorników bezodpływowych lub osadników w instalacjach przydomowych oczyszczalni ścieków i transportu nieczystości ciekłych oraz kontrola przedsiębiorców w tym zakresie. n) Przygotowywanie informacji dla mieszkańców dotyczących zasad gospodarowania odpadami komunalnymi oraz realizacja działań informacyjno-edukacyjnych. o) Współpraca przy realizacji gminnych programów usuwania wyrobów zawierających azbest i obsłudze wniosków o dotacje, jeżeli zadania te zostaną powierzone stanowisku. p) Prowadzenie dokumentacji, rejestrów i korespondencji, przygotowywanie projektów pism i aktów administracyjnych oraz przekazywanie akt do archiwum zgodnie z instrukcją kancelaryjną i JRWA. Szczegółowy zakres czynności zostanie określony przez pracodawcę po nawiązaniu stosunku pracy.

Wymagania

wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Pracownik biurowy

Wymagania niezbędne

a) obywatelstwo polskie, b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, c) brak prawomocnego skazania wyrokiem sądowym za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, d) nieposzlakowana opinia, e) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na niniejszym stanowisku, f) wykształcenie wyższe g) co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego h) znajomość oraz umiejętność właściwego stosowania przepisów w zakresie m.in: ustawy o samorządzie gminnym, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy o odpadach, Ordynacji Podatkowej oraz przepisów o pracownikach samorządowych

• Wymagania dodatkowe:

a) znajomość ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy o odpadach, Ordynacji podatkowej, Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o samorządzie gminnym oraz przepisów o pracownikach samorządowych; b) znajomość lokalnych uchwał dotyczących gospodarowania odpadami komunalnymi iregulaminu utrzymania czystości i porządku na terenie gminy; c) umiejętność prowadzenia postępowań administracyjnych, analizy danych i sporządzaniapism urzędowych; d) sprawna obsługa komputera i urządzeń biurowych, samodzielność, dokładność i komunikatywność; e) prawo jazdy kategorii B.

staż pracy ogółem - lata: 2

Wynagrodzenie

w zależności od posiadanego wykształcenia, doświadczenia i kompetencji