Stanowisko ds. rozliczeń

Zakres obowiązków

• rozliczanie kont płatników składek;
• rozpatrywanie przydzielonych spraw oraz przygotowywanie odpowiedzi na wnioski płatników składek, uprawnionych podmiotów oraz komórek wewnętrznych;
• prowadzenie postępowań;
• wystawianie płatnikom składek wezwań do zapłat oraz upomnień, jak również przygotowywanie decyzji określających wysokość zadłużenia na koncie;
• wystawianie tytułów wykonawczych;
• rozliczanie wpłat uzyskanych w drodze postępowań egzekucyjnych;
• monitorowanie spłat układów ratalnych, w tym informowanie o zerwaniu umowy;
• inicjowanie postępowań dotyczących sankcji oraz kontroli wobec płatników składek,
• gromadzenie dokumentacji dotyczącej prowadzonych spraw oraz przekazywanie jej do przechowywania, zgodnie z wytycznymi zawartymi w Instrukcji Kancelaryjnej;
• sporządzanie not rozliczeniowych w celu zaewidencjonowania danych na kontach płatników.

Wymagania

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Zawody: Pracownik biurowy
• Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Inne wymagania:

Niezbędne

• wykształcenie średnie

Mile widziane

• wykształcenie wyższe (rachunkowość, finanse, ekonomia, administracja i prawo);
• minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi.

Wymagane dokumenty

• CV;
• list motywacyjny;
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.

Dodatkowe informacje od pracodawcy

• proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu;
• skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne, drogą mailową lub telefoniczną
• oferty niekompletne nie będą rozpatrywane;
• oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane.

Jeśli jesteś osobą

• komunikatywną i lubiącą współpracę;
• zorientowaną na klienta;
• zorientowaną na cel i jakość;
• radzącą sobie w trudnych sytuacjach.

Do aplikowania zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami. Stwarzamy pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy

• sprzęt komputerowy,
• sprzęt biurowy.

Warunki wykonywania pracy

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
• konieczność poruszania się po całym obiekcie,
• konieczność odbywania podróży służbowych (w przypadku szkoleń organizowanych poza miejscem pracy),
• budynek 4-piętrowy z pomieszczeniem sanitarnym dostosowanym do potrzeb osób niepełnosprawnych,
• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 2 piętrze,
• drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

Termin, do którego należy składać dokumenty: 10.112026 Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty: Aplikacja wyłącznie przez formularz na Miejsce pracy: ul. Podskarbińska 25

• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

Oferujemy

• Wynagrodzenie brutto: od 5 400 PLN
• Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje:
• stabilne zatrudnienie;
• ruchomy czas pracy (początek pracy między 6:00 a 9:00);
• dodatkowe wynagrodzenie roczne;
• system premii kwartalnych;
• możliwość rozwoju poprzez udział w różnych formach szkoleń, warsztatów itp.;
• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych;
• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną