Sprzedawca

Oferta w liczbach

Stawka

od 4 900 zł brutto / mies.

Mediana podobnych ofert

5 384 zł / mies.

ta oferta: -9%

Podobne oferty

120

oferty w sprzedaży i handlu · umowa o pracę · woj. świętokrzyskie

Rekrutacja trwa

7 dni

pierwsze wykrycie: 3 listopada 2026

Zmiany widełek

0

bez zmian

Portale

1

Centralna Baza Ofert Pracy

Ostatnia zmiana

Oferta pojawiła się także na Praca.pl

5 listopada 2026

Sprzedawca (Firma P.U.H. "CUBER-bis" Robert Cuber, Staszów): stawka od 4 900 zł brutto / mies., czyli 4 900 zł miesięcznie - 9% mniej niż mediana 5 384 zł dla 120 ofert tego typu (oferty w sprzedaży i handlu · umowa o pracę · woj. świętokrzyskie). TXO obserwuje tę rekrutację od 7 dni (pierwsze wykrycie: 3 listopada 2026). Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

9% poniżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 120 ofertami: oferty w sprzedaży i handlu · umowa o pracę · woj. świętokrzyskie.

Ta oferta

4 900 zł

Mediana

5 384 zł

Połowa ofert

5 000 - 7 500 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Ten wakat w innych ogłoszeniach

To samo stanowisko u tego samego pracodawcy - pokazujemy je jako jedną ofertę.

• Centralna Baza Ofert Pracy ta strona

  Firma P.U.H. "CUBER-bis" Robert Cuber

  od 4 900 zł brutto / mies.

  Zobacz na Centralna Baza Ofert Pracy (otwiera się w nowej karcie)

• Aplikuj.pl zniknęło4 lis 2026

  Firma P.U.H. CUBER-bis Robert Cuber

  od 4 900 zł brutto / mies.

• Praca.pl zniknęło5 lis 2026

  Firma P.U.H. "CUBER-bis" Robert Cuber

  bez widełek

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (3 lis 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 7 dni

1. 11 listopada 2026

   Oferta trwa już 7 dni

2. 5 listopada 2026

   Oferta pojawiła się także na Praca.pl

3. 3 listopada 2026

   Oferta pojawiła się na Centralna Baza Ofert Pracy

   Firma P.U.H. "CUBER-bis" Robert Cuber

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
2. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
3. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.