Specjalista/Specjalistka pracy z rodziną w Dziale Rodzinnej Pieczy Zastępczej (nr 1587)

Zakres obowiązków

• udzielanie pomocy rodzinom zastępczym i prowadzącym rodzinne domy dziecka w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej;
• przygotowywanie, we współpracy z rodziną zastępczą oraz asystentem rodziny, a w przypadku gdy rodzinie dziecka nie został przydzielony asystent rodziny - we współpracy z pracownikiem socjalnym, planu pomocy dziecku;
• pomoc rodzinom zastępczym w nawiązaniu wzajemnego kontaktu;
• zapewnienie rodzinom zastępczymi prowadzącym rodzinne domy dziecka dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci, w tym psychologicznej, reedukacyjnej i rehabilitacyjnej;
• zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowaną sytuacją prawną w celu poszukiwania dla nich rodzin przysposabiających;
• udzielanie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej;
• przedstawianie corocznego sprawozdania z efektów pracy organizatorowi rodzinnej pieczy zastępczej,
• stała współpraca z przedstawicielami sądu, ośrodka adopcyjnego, szkół, instytucji i organizacji działających na rzecz dziecka i rodziny,
• uczestnictwo w posiedzeniach zespołów ds. oceny sytuacji dziecka umieszczonego w pieczy zastępczej.
• monitorowanie spotkań dzieci z rodzicami biologicznymi,
• wykonywanie innych zadań wynikających z realizacji ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.
• wyjazdy służbowe wedug potrzeb.

Zmianowość: jedna zmiana - zadaniowy system czasu pracy.

Miejsce pracy: Dział Rodzinnej Pieczy Zastępczej, ul. Toruńskiej 272, 85-831 Bydgoszcz, I piętro.

Wymagania

wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Specjalista poradnictwa psychospołecznego i rodzinnego język obcy - angielski, w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany

Wymagania

• wykształcenie wyższe na kierunku: pedagogika, psychologia lub nauki o rodzinie,
• co najmniej 3-letni ogólny staż pracy,
• obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia,
• bardzo dobra znajomość obsługi komputera w szczególności pakietu MS Word, Excel, internet
• dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w zespole, rzetelność, sumienność, zdolności analityczne, odporność na stres, samodzielność przy podejmowaniu decyzji, kreatywność, komunikatywność,
• biegła znajomość przepisów ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie prieczy zastępczej oraz ustawy z dnia 7 października 2022 r. o zmianie ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej,
• dobra znajomość przepisów Kodeksu Rodzinnego i Opiekuńczego z dnia 25 lutego 1964 r.,
• mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
• mile widziane doświadczenie w pracy z dziećmi wymagającymi szczególnego wsparcia z rodziną.

Oferta przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności. staż pracy ogółem - lata: 3

Wynagrodzenie

• wynagrodzenie zasadnicze 5.700 zł/ brutto,
• dodatek za wieloletnią pracę zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25.10.2021r w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych,
• dodatek motywacyjny w wysokości 1.000 zł/brutto na podstawie Uchwały nr 62 Rady Ministrów z dnia 19 czerwca 2024 r. w sprawie ustanowienia rządowego programu Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników jednostek organizacyjnych pomocy społecznej w postaci dodatku motywacyjnego na lata 2024-2027