Przejdź do treści
Logo: Komenda Wojewódzka Policji w Poznaniu

Specjalista/specjalistka

Komenda Wojewódzka Policji w Poznaniu

  • Miejsce pracy: Poznań, wielkopolskie
  • Opublikowano: 22 dni temu
  • źródło: infoPraca.pl
  • Umowa o pracę
  • Specjalista (Mid)
  • Pełny etat

Opis oferty

Komenda Wojewódzka Policji w Poznaniu

Komendant Wojewódzki Policji poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

specjalista/specjalistka do spraw prowadzenia Kancelarii Ogólnej Komendy Wojewódzkiej Policji w Poznaniu w Wydziale Komunikacji Społecznej

60-844 Poznań Ul. Kochanowskiego 2A

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy

  • Prowadzi Kancelarię Ogólną Komendy Wojewódzkiej Policji w Poznaniu
  • Przyjmuje, ewidencjonuje i przekazuje korespondencję wpływającą do komendy na poszczególne komórki jednostki organizacyjne Komendy Wojewódzkiej Policji
  • Obsługuje system Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją (EZD RP)
  • Obsługuje pocztę elektroniczną kierownictwa Komendy Wojewódzkiej Policji
  • Obsługuje skrzynkę podawczą Platformy Usług Administracji Publicznej „e-Pułap”
  • Obsługuje skrzynkę E-doręczeń Komendy Wojewódzkiej Policji

Warunki pracy

Praca administracyjno-biurowa przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dzienne. Użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów). Praca w godzinach od 7:30 do 15:30 w dniach od poniedziałku do piątku.

Inne informacje

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

  • pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami

Uwagi dotyczące wymaganych dokumentów i oświadczeń

Wszystkie oświadczenia oraz list motywacyjny muszą być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie List motywacyjny powinien zawierać numer ogłoszenia i nazwę stanowiska podanego w ogłoszeniu Dokumentem potwierdzającym wykształcenie jest kopia świadectwa, dyplomu lub zaświadczenie z uczelni, W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego, Spełnienie wymagania w zakresie długości doświadczenia zawodowego należy udokumentować kopiami dokumentów jednoznacznie potwierdzającymi zamknięty okres świadczenia pracy (m. in. kopiami świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, zaświadczeń potwierdzających świadczenie pracy w ramach umów cywilnoprawnych lub wolontariatu/staży/praktykw przypadku osób prowadzących działalność gospodarczą – zaświadczenie z ZUS o opłaceniu składek emerytalno-rentowych). Umowy o pracę, umowy cywilnoprawne nie są dokumentami potwierdzającymi okresy doświadczenia zawodowego. Oferta spełnia wymagania formalne jeżeli została złożona w terminie wskazanym w ogłoszeniu i zawiera wszystkie wymagane dokumenty oraz wymagane oświadczenia (prawidłowo wypełnione i własnoręcznie podpisane). Kandydat którego oferta nie spełnia wymagań formalnych nie może zostać zakwalifikowany do kolejnego etapu naboru dlatego prosimy o staranne i rzetelne złożenie aplikacji. Oferty niekompletne i dostarczone po terminie (decyduje data wpływu do urzędu) nie będą rozpatrywane. Zakwalifikowane osoby zostaną zaproszone do wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. Prosimy kandydatów/kandydatki o podanie numeru telefonu i/lub adresu poczty elektronicznej. Dokumenty należy przesłać za pomocą operatora pocztowego (liczy się data stempla pocztowego) lub przesłać w formie elektronicznej za pomocą skrzynki ePUAP urzędu. Po zakończeniu procesu naboru oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty z wyjątkiem oferty wybranego kandydata podlegają zniszczeniu.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

niezbędne

wykształcenie: wyższe

doświadczenie zawodowe/staż pracy

co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy biurowej

pozostałe wymagania niezbędne

  • Znajomość przepisów resortowych
  • Obsługa komputera oraz dobra organizacja pracy własnej
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Terminowość, rzetelność i samodzielność
  • Komunikatywność, asertywność i odporność na stres
  • Wysoka kultura osobista
  • Upoważnienie do dostępu do informacji niejawnych lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu w celu uzyskania odpowiedniego poświadczenia bezpieczeństwa
  • Osoby urodzone przed dniem 1 sierpnia 1972 r. skałdają oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. dod nia 31 lipca 1990 r. nie pracowały lub nie pełniły służby w organach bezpieczeństwa państwa lub nie były współpracownikami tych organów w rozumieniu pzrepisó ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 - 1990 oraz treści tych dokumentów (Dz.U. z 2023 r. poz. 342,497,1195)
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

Dokumenty i oświadczenia niezbędne

  • CV i list motywacyjny
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
  • Kopia Poświadczenia Bezpieczeństwa lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. z 2025 r., poz. 1209 z późn. zm.),
  • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych oraz klauzula informacyjna dla kandydatów ubiegających się o przyjęcie do pracy w Policji (do pobrania ze strony BIP KWP w Poznaniu zakładka „Nabór do Służby Cywilnej”)
  • Oświadczenie o stosowaniu wewnętrznej procedury dotyczącej zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (do pobrania ze strony BIP KWP w Poznaniu zakładka „Nabór na stanowiska cywilne Dokumenty do pobrania ”)
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe

  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Dokumenty należy złożyć do: 2026-10-31 Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Miejsce składania dokumentów

Komenda Wojewódzka Policji Wydział Kadr i Szkolenia Kochanowskiego 2a 60-844 Poznań

Szczegóły oferty

Branża
Prawo i administracja publiczna
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wymiar pracy
Pełny etat
Poziom stanowiska
Specjalista (Mid)
Liczba wakatów
1
Ważna do
19.12.2026

Dodatkowe informacje z ogłoszenia

Min. doświadczenie
1 rok
Min. wykształcenie
Wyższe licencjackie

Analiza TXO

Czego nie pokaże pojedynczy portal: rynek, historia i inne ogłoszenia tego wakatu.

Oferta w liczbach

Stawka
nie podano
Rekrutacja trwa
21 dni
pierwsze wykrycie: 21 października 2026
Portale
1
infoPraca.pl
Ostatnia zmiana
Oferta pojawiła się także na Praca.pl
22 października 2026

Specjalista/specjalistka (Komenda Wojewódzka Policji w Poznaniu, Poznań): ogłoszenie nie podaje wynagrodzenia. TXO obserwuje tę rekrutację od 21 dni (pierwsze wykrycie: 21 października 2026).

Ten wakat w innych ogłoszeniach

To samo stanowisko u tego samego pracodawcy - pokazujemy je jako jedną ofertę.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 21 dni

  1. 11 listopada 2026

    Oferta trwa już 21 dni

  2. 22 października 2026

    Oferta pojawiła się także na Praca.pl

  3. 21 października 2026

    Oferta pojawiła się na infoPraca.pl

    Komenda Wojewódzka Policji w Poznaniu

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

O co zapytać na rozmowie

  1. Jaki jest budżet na to stanowisko i w jakiej formie umowy?
  2. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
  3. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
  4. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
  5. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.

Miejsce pracy

Poznań, wielkopolskie przybliżone

O pracodawcy

Logo: Komenda Wojewódzka Policji w Poznaniu

Komenda Wojewódzka Policji w Poznaniu

Poznań · 2 oferty pracy w serwisie

Wszystkie oferty pracodawcy

Wyświetleń: 0Oferta ważna do 19 grudnia 2026Opublikowano 21 października 2026Wróć do wyników

Może Cię zainteresować

Podobne oferty pracy

Wszystkie oferty

Nie ma tu tego, czego szukasz? Damy znać e-mailem, gdy pojawią się nowe: oferty pracy w prawie i administracji publicznej w Poznaniu.

Stawka nie podana

Komenda Wojewódzka Policji w Poznaniu

Aplikuj przez partnera