Specjalista/ka do obsługi Pacjenta

Dołącz do Zespołu PsychoMedic.pl!

Obecnie rekrutujemy do placówki na terenie Szczecin ul. Jagiellońska 71/U2

poszukujemy osób zaiteresowanych elastyczną współpracą w wymiarze średnio 145–166 godzin w miesiącu

• praca w systemie zmianowym w godzinach otwarcia placówki od 7:00 do 21:00 (od poniedziałku do piatku) plus 2 soboty w miesiącu (zmiana w godzinach 9-16)
• Zapraszamy szczególnie studentów zaocznych na kierunku psychologii oraz kierunków pokrewnych a także pasjonatów psychologii chcących rozpocząć swoją karierę w środowisku profesjonalistów zajmujących się zdrowiem psychicznym .

Jako pracownik działu obsługi pacjenta będziesz

Nieść pomoc Pacjentom przy wyborze odpowiedniego specjalisty, zapewniać sprawną i profesjonalną obsługę Pacjenta, rezerwować i rejestrować usługi poradni psychoterapeutyczno-psychiatrycznej – obsługujemy również Pacjentów anglojęzycznych, koordynować plan wizyt, udzielać informacji o oferowanych usługach, dbać o wizerunek firmy, być ambasadorem marki.

CZEGO OCZEKUJEMY?

Entuzjazmu w kontakcie z innymi, inicjatywy, aktywnego wychodzenia do Pacjenta, dobrej organizacji i sprawnego przerzucania uwagi, zdolności matematycznych – rozliczanie wizyt, koordynowanie grafików.

Szukamy przede wszystkim osoby przebojowej, energicznej i komunikatywnej , mile widziane osoby w trakcie studiów psychologicznych chętni do uczenia się solidności, dokładności i pracy w zespole.

CO MOŻEMY CI ZAOFEROWAĆ?

Elastyczny grafik, pracę na dłuższy okres, atrakcyjne wynagrodzenie, przeszkolenie z systemów medycznych, współpracę z profesjonalnym zespołem psychoterapeutów i psychiatrów ,przyjazną atmosferę pracy, bardzo dobry dojazd do poradni – zarówno autem, jak i komunikacją miejską.

Benefity : możliwość uzyskania bezpłatnego dostępu do specjalistycznej platformy szkoleniowej: www.psychomedic.edu.pl , gdzie znajdziesz dostęp do ponad 800 szkoleń z ekspertami z dziedziny psychologii i psychoterapii, dofinansowania do kursów , możliwość udziału w bezpłatnym projekcie stażowym psycholog-praktyk, dla absolwentów możliwość awansu na psychologa - diagnostę, atrakcyjne zniżki do topowych księgarni branżowych, dofinansowanie karty Multisport, dofinansowanie pakietu medycznego

Proces rekrutacji

• aplikacja i ankieta HR
• analiza zgłoszeń
• wstępna rozmowa telefoniczna z wybranymi kandydatami
• spotkanie rekrutacyjne w wybranej placówce
• decyzja i informacja zwrotna