Specjalista / Specjalistka / Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Testów i Wdrożeń Systemów Automatyki

Agencja Personalna HR Support to doświadczony zespół specjalistów. Zapewniamy: Rekrutacje, Kampanie Filmowe i Obsługę Prawną. Do każdego podchodzimy z zaangażowaniem i empatią, dlatego zaufało nam już tak wielu Klientów jak i Kandydatów. Nr licencji Agencji: 14952.

Obecnie dla jednego z naszych klientów, firmy z zakresu kompleksowych usług w dziedzinie automatyki i robotyki przemysłowej, których celem jest poprawa efektywności procesów produkcyjnych, poszukujemy osoby na stanowisko:

Opis stanowiska

• Weryfikowanie poprawności działania układowej automatyki przemysłowej poprzez prowadzenie kompleksowych procedur sprawdzających.
• Realizowanie szczegółowych testów połączeń obwodowych (point-to-point) oraz kontrolowanie właściwego przepływu sygnałów i odpowiedzi aparatury.
• Wykrywanie nieprawidłowości sprzętowych, diagnozowanie przyczyn awarii oraz tworzenie precyzyjnej dokumentacji raportowej.
• Sprawdzanie sprawności magistrali komunikacyjnych, systemów ostrzegawczych, blokad procesowych oraz funkcji sterowania.
• Ścisłe współdziałanie ze składem projektowym, zespołem programistycznym oraz kadrą wdrożeniową na każdym etapie prac.
• Biorąc pod uwagę kwalifikacje kandydata – tworzenie własnych planów testowych, przygotowanie procedur odbiorowych FAT/SAT oraz nadzorowanie prac walidacyjnych.

Wymagania

• Wykształcenie techniczne oraz praktyczne zrozumienie działania sygnałów dwustanowych i ciągłych (DI/DO, 24 V DC, 4–20 mA, 0–10 V).
• Umiejętność czytania schematów elektrycznych, zestawień sygnałowych I/O oraz swoboda w posługiwaniu się miernikami uniwersalnymi.
• Wiedza z zakresu podstawometrii, elementów wykonawczych, sensoryki i napędów elektrycznych.
• Gotowość do analitycznego dochodzenia do źródeł usterek oraz systematycznego opisywania wyników kontroli.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2 umożliwiająca pracę z dokumentacją i międzynarodowym zespołem.
• Prawo jazdy kategoria B oraz gotowość do wyjazdów na obiekty inwestycyjne.
• Dodatkowym walorem będzie praktyka w środowisku Siemens TIA Portal, znajomość sieci przemysłowych (Profinet, Modbus, EtherCAT) oraz procedur bezpieczeństwa Safety PLC.

Oferujemy

• Wynagrodzenie od 12 000 do 18 000 zł brutto (z elastycznym podejściem przy wyjątkowych kompetencjach).
• Wygodną formę zatrudnienia – umowę o pracę lub współpracę w relacji B2B.
• Auto służbowe z opcją bezpłatnego korzystania do celów prywatnych.
• Prace w modelu hybrydowym łączącym wyjazdy w teren z zadaniami zdalnymi.
• Bogaty pakiet pozapłacowy: opieka medyczna LUXMED, gratyfikacje roczne, nagrody uznaniowe oraz wyraźną ścieżkę awansu awansowego.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV.

KANDYDACIE, ABY WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI PROSIMY O WKLEJENIE NASTĘPUJĄCEJ KLAUZULI:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji aktualnych i przyszłych procesów rekrutacyjnych z udziałem potencjalnych pracodawców przez HRS Projekt sp. Z o.o. Z siedzibą w Warszawie przy ul. Ostrobramskiej 101A, działającej pod marką HR Support, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. W sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych.