Specjalista / Specjalistka ds. Programowych i Grantów

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Kultury w Jezioranach ogłasza nabór na stanowisko: Specjalista / Specjalistka ds. Programowych i Grantów Forma zatrudnienia: Umowa o pracę Wymiar czasu pracy: Pełny etat (równoważny i przerywany system czasu pracy) Miejsce pracy: Miejski Ośrodek Kultury w Jezioranach oraz wydarzenia na terenie całej gminy Jeziorany

Wymagania niezbędne

Wykształcenie: co najmniej średnie.

Doświadczenie

Doświadczenie w pracy biurowej i prowadzeniu dokumentacji. Udokumentowane sukcesy w samodzielnym przygotowywaniu, pozyskiwaniu i rozliczaniu projektów/wniosków grantowych ze środków publicznych.

Wiedza i zainteresowania

Znajomość programów, funduszy i inicjatyw oferujących wsparcie finansowe dla kultury. Podstawowa znajomość przepisów dotyczących organizowania i prowadzenia działalności kulturalnej. Osobiste zainteresowanie kulturą i sztuką, dobra orientacja w zjawiskach kulturalnych.

Kompetencje cyfrowe i językowe

Biegła obsługa komputera (w tym pakietu MS Office/Google Workspace). Praktyczna znajomość mediów społecznościowych oraz narzędzi wspieranych przez AI. Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2.

Kompetencje miękkie i pisarskie

Wysokie zdolności komunikacyjne i interpersonalne, „lekkie pióro” oraz bardzo dobra znajomość zasad poprawnej polszczyzny. Umiejętność redagowania pism, artykułów i dokumentacji projektowej. Samodzielność w działaniu, umiejętność podejmowania decyzji, rozwiązywania problemów i organizacji pracy własnej. Kreatywność, otwartość na nowe wizje i pomysły oraz zadaniowe podejście do wyzwań.

Organizacja i warunki pracy

Wysoka kultura osobista i dyscyplina pracy. Gotowość do pracy w równoważnym oraz przerywanym czasie pracy (w tym praca w weekendy oraz w godzinach wieczornych przy obsłudze wydarzeń). Gotowość do wykonywania prac fizycznych związanych z montażem i obsługą techniczną wydarzeń plenerowych.

Wymagania dodatkowe (mile widziane)

Wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki: dziennikarstwo, ekonomia, zarządzanie w kulturze, animacja kultury, polonistyka, PR, administracja lub pokrewne). Czynne prawo jazdy kat. B oraz doświadczenie i praktyczna gotowość do prowadzenia samochodu służbowego (busa MOK). Doświadczenie w pracy w sektorze kultury, organizacjach pozarządowych lub jednostkach samorządowych. Doświadczenie w organizacji wydarzeń, warsztatów, zajęć lub pracy z dziećmi, młodzieżą, seniorami i osobami ze szczególnymi potrzebami. Podstawowe umiejętności graficzne (np. Canva) oraz fotograficzne. Znajomość przepisów z zakresu prawa autorskiego, RODO i funkcjonowania samorządu. Przygotowanie pedagogiczne. Znajomość innych języków obcych.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku

Tworzenie programu i organizacja wydarzeń

Czynny udział w opracowywaniu rocznego programu, planów oraz sprawozdań z działalności MOK. Współtworzenie koncepcji merytorycznych i scenariuszy konkretnych wydarzeń kulturalnych, koncertów, spektakli, imprez plenerowych, warsztatów i festiwali. Wyszukiwanie i dobór artystów, wykonawców, prelegentów oraz prowadzących zajęcia; nawiązywanie i podtrzymywanie relacji z agencjami i twórcami. Koordynowanie oraz nadzorowanie pracy zewnętrznych instruktorów i realizatorów. Wsparcie techniczno-logistyczne przy wydarzeniach plenerowych i wyjazdowych: czynny udział w pracach załadunkowych i wyładunkowych, transporcie oraz montażu i demontażu wyposażenia (scenografia, namioty ekspresowe, meble eventowe, nagłośnienie i sprzęt techniczny).

Pozyskiwanie środków i zarządzanie projektami

Bieżący monitoring i analiza dostępnych źródeł finansowania zewnętrznego (ze środków publicznych, funduszy unijnych, programów celowych i darowizn). Samodzielne przygotowywanie, składanie, realizacja oraz rozliczanie wniosków o dofinansowanie (grantów) wraz z kompletną dokumentacją towarzyszącą. Poszukiwanie partnerów projektowych oraz budowanie relacji z innymi instytucjami kultury i organizacjami pozarządowymi.

Promocja i komunikacja

Prowadzenie i moderacja oficjalnych profili MOK w mediach społecznościowych. Bieżące dokumentowanie oraz promowanie działalności placówki. Prowadzenie zapisów na zajęcia, warsztaty i wydarzenia.

Sprawy administracyjno-biurowe

Prowadzenie i kompletowanie dokumentacji wynikającej z zakresu czynności na stanowisku. Ścisła współpraca z pozostałymi pracownikami i zespołem MOK.

Wymagane dokumenty

Curriculum Vitae (CV) z uwzględnieniem przebiegu pracy zawodowej. List motywacyjny. Kserokopie/skany dokumentów potwierdzających wykształcenie i posiadane kwalifikacje. Wykaz lub potwierdzenia dotychczas pozyskanych projektów/grantów. Podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji (wg klauzuli podanej poniżej).

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych (RODO)

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Miejski Ośrodek Kultury w Jezioranach na potrzeby realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Specjalisty / Specjalistki ds. Programowych i Grantów, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO).

Dodatkowe informacje

Dokumenty należy składać w Miejskim Ośrodku Kultury w Jezioranach od 3.11.2026 do 3.12.2026 w godzinach 7.30–15.30 osobiście lub przez e-Doręczenia z dopiskiem: Nabór na stanowisko: Specjalista / Specjalistka ds. Programowych i Grantów

Nabór ma charakter dwustopniowy

• etap pierwszy: analiza złożonych ofert oraz wybór osób, które zostaną zaproszone

na rozmowę kwalifikacyjną,

• etap drugi: rozmowa kwalifikacyjna.

Oferty, które wpłyną do Miejskiego Ośrodka Kultury w Jezioranach po wyżej wskazanym terminie nie będą rozpatrywane. Dyrektor Miejskiego Ośrodka Kultury w Jezioranach zastrzega sobie prawo do przedłużenia lub ponownego przeprowadzenia naboru.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na Biuletynie Informacji Publicznej Miejskiego Ośrodka Kultury w Jezioranach (bip.mokjeziorany.pl) oraz na tablicy informacyjnej Miejskiego Ośrodka Kultury w Jezioranach.