Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Zakres obowiązków

• Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników.
• Naliczanie wynagrodzeń, premii, dodatków oraz innych składników płacowych w systemie enova365.
• Sporządzanie i rozliczanie deklaracji ZUS, PIT-11, PIT-4R oraz innych dokumentów podatkowych.
• Przygotowywanie, weryfikacja i rozliczanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych.
• Prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami.
• Rozliczanie czasu pracy, nadgodzin, urlopów, zwolnień lekarskich i nieobecności.
• Nadzór nad prawidłowością zatrudnienia i rozliczeń pracowników.
• Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, podatkowych i ubezpieczeń społecznych.
• Współpraca z działem rekrutacji, koordynatorami oraz księgowością.

Nasze wymagania

• Bardzo dobra, praktyczna znajomość systemu enova365 – warunek konieczny.
• Biegła znajomość Kodeksu pracy i umiejętność samodzielnego stosowania przepisów w praktyce.
• Minimum 3 lata doświadczenia w samodzielnej obsłudze kadrowo-płacowej.
• Bardzo dobra znajomość zasad naliczania wynagrodzeń oraz rozliczeń ZUS i PIT.
• Doskonała znajomość przepisów dotyczących umów o pracę, czasu pracy, urlopów i rozwiązywania stosunku pracy.
• Znajomość przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców.
• Umiejętność samodzielnego rozwiązywania złożonych zagadnień kadrowo-płacowych.
• Dokładność, odpowiedzialność, terminowość i dobra organizacja pracy.
• Biegła znajomość języka ukraińskiego

Mile widziane

• Doświadczenie w agencji pracy tymczasowej lub outsourcingowej.
• Znajomość przepisów ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych.
• Doświadczenie w obsłudze dużej liczby pracowników.

Oferujemy

• Atrakcyjne wynagrodzenie.
• Możliwość rozwoju zawodowego.
• Prywatna opieka medyczna.
• Karta Multisport
• Stabilne zatrudnienie.
• Narzędzia pracy.
• Pracę w dynamicznym i przyjaznym zespole.