Specjalista / Specjalistka ds. HR

• Specjalista / Specjalistka ds. HR poszukiwany!

Lubisz ludzi, różnorodne wyzwania i kiedy dużo się dzieje? Szukamy osoby, która ma HR-ową intuicję, głowę pełną pomysłów i potrafi tworzyć oraz rozwijać przemyślane i efektywne procesy HR. Rekrutacja, onboarding, employer branding, szukanie nowych rozwiązań i usprawnianie codziennej pracy, również z wykorzystaniem narzędzi AI - brzmi jak coś dla Ciebie? W LSI Software cenimy ludzi z inicjatywą, którzy działają samodzielnie, chętnie podejmują nowe wyzwania i mają otwartą głowę. Może właśnie Ciebie szukamy?

• Twoje zadania:
• samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end (od publikacji ogłoszenia po zatrudnienie) przy wykorzystaniu różnych metod rekrutacji i selekcji
• dbałość o wysoki poziom candidate experience
• współpraca z zarządem i managerami
• koordynacja przebiegu procesów HR w tym onboardingu i offboardingu
• prowadzenie działań employer brandingowych
• ciągłe usprawnianie pracy własnej i zespołu za pomocą narzędzi AI
• wsparcie w bieżących działaniach zespołu
• Wymagania:
• min. 3 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych end-to-end
• praktyczne doświadczenie różnych metod rekrutacji i selekcji w tym Direct search
• budowanie pozytywnych doświadczeń kandydatów i długofalowych relacji biznesowych
• koordynacja onboardingu i offboardingu
• doświadczenie w działaniach EB (integracje, komunikacja, itd.)
• doświadczenie w pracach administracyjnych (wystawianie skierowań na badania, umów, aneksów itd.)
• otwartość na wykorzystanie AI w codziennej pracy
• umiejętność ustalania priorytetów, bardzo wysoka organizacja pracy, zarządzanie czasem
• umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej
• j. angielski na poziomie komunikatywnym
• Co oferujemy:
• elastyczne godziny pracy + dwa krótsze piątki w miesiącu,
• Medicover, Medicover Sport, ubezpieczenia (Allianz, PZU),
• relax room, własną salę kinową , parking, brak dress code’u,
• integracje, pikniki rodzinne, zniżki u partnerów biznesowych.