Spec. ds. marketingu i handlu - woj. opolskie

Od blisko 30 lat jesteśmy producentem akcesoriów do stolarki otworowej. Staliśmy się również jednym z wiodących dystrybutorów parapetów i chemii budowlanej w Polsce. Aktualnie, na polskim rynku, zaopatrujemy ponad 80% producentów stolarki PCV i Al, a nasze wyroby można znaleźć w ponad 60 krajach na 5 kontynentach.

Nasz zespół to blisko 700 wykwalifikowanych osób, obsługujących zaawansowane technologie produkcyjne. W związku z dynamicznym rozwojem firmy nieustannie poszukujemy pracowników. Poza stabilnymi warunkami zatrudnienia i zapleczem socjalnym, oferujemy przeszkolenie w zakresie wykonywanych obowiązków oraz możliwość zdobycia specjalistycznych uprawnień.

Medos jest odpowiednim miejscem dla wszystkich osób szukających innowacyjnych technologii i możliwości rozwoju osobistego.

Obecnie do naszego zespołu poszukujemy: Spec. ds. marketingu i handlu k/m Obszar pracy: województwo opolskie oraz południowo-wschodnia Wielkopolska

Twój zakres obowiązków

• budowanie długotrwałych relacji handlowych z obecnymi klientami firmy Medos Parapety
• pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie współpracy handlowej
• doradztwo w zakresie oferowanych produktów tj. chemia budowlana, parapety oraz akcesoria do stolarki otworowej
• rozwijanie oraz poszerzanie spektrum produktów zamawianych przez klienta
• prowadzenie rozmów i negocjacji handlowych
• realizacja założonego planu sprzedaży
• sporządzanie raportów z przebiegu wizyt
• badanie potrzeb rynkowych

Nasze wymagania

• min. roczne doświadczenie na stanowisku przedstawiciela handlowego w sprzedaży B2B
• doświadczenie w sprzedaży artykułów branży budowlanej
• prawo jazdy kat. B oraz gotowość do częstych wyjazdów służbowych
• umiejętność nawiązywania kontaktów i komunikatywność
• bardzo dobra organizacja pracy
• preferowane miejsce zamieszkania: Opole i okolice
• wykształcenie minimum średnie

Oferujemy

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w rozwijającej się firmie z polskim kapitałem
• niezbędne narzędzia pracy (auto służbowe itd.)
• wsparcie w pierwszych miesiącach pracy
• możliwość rozwoju i realizacji ambicji zawodowych
• udział w szkoleniach
• bogate zaplecze marketingowe
• bonus roczny
• wyjazdy integracyjne