Serwisant Bess

Oferta w liczbach

Stawka

10 000 - 15 000 zł brutto / mies.

Mediana podobnych ofert

10 000 zł / mies.

ta oferta: +25%

Podobne oferty

87

oferty dla inżynierów i techników · mid · umowa o pracę · Warszawa

Rekrutacja trwa

35 dni

pierwsze wykrycie: 6 października 2026

Zmiany widełek

0

bez zmian

Portale

1

SOLID.Jobs

Ostatnia zmiana

Oferta pojawiła się także na RocketJobs.pl

28 października 2026

Serwisant Bess (Level Work, Warszawa): stawka 10 000 - 15 000 zł brutto / mies., czyli 12 500 zł miesięcznie - 25% więcej niż mediana 10 000 zł dla 87 ofert tego typu (oferty dla inżynierów i techników · mid · umowa o pracę · Warszawa). TXO obserwuje tę rekrutację od 35 dni (pierwsze wykrycie: 6 października 2026). Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

25% powyżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 87 ofertami: oferty dla inżynierów i techników · mid · umowa o pracę · Warszawa.

Ta oferta

12 500 zł

Mediana

10 000 zł

Połowa ofert

8 200 - 12 500 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Ten wakat w innych ogłoszeniach

To samo stanowisko u tego samego pracodawcy - pokazujemy je jako jedną ofertę.

• SOLID.Jobs ta strona

  Level Work

  10 000 - 15 000 zł brutto / mies.

  Zobacz na SOLID.Jobs (otwiera się w nowej karcie)

• RocketJobs.pl zniknęło3 lis 2026

  Level Work

  10 000 - 15 000 zł brutto / mies.

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (6 paź 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 35 dni

1. 10 listopada 2026

   Oferta trwa już 35 dni

2. 28 października 2026

   Oferta pojawiła się także na RocketJobs.pl

3. 6 października 2026

   Oferta pojawiła się na SOLID.Jobs

   Level Work

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Stawka jest o 25% wyższa od mediany podobnych ofert - czy obejmuje premie, nadgodziny albo dyżury?
2. Od czego zależy miejsce w widełkach 10 000 - 15 000 zł brutto / mies.?
3. Czy kontrakt B2B przewiduje płatne dni wolne i jaki jest okres wypowiedzenia?
4. Jak różni się stawka przy umowie o pracę i na B2B?
5. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
6. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
7. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.