Senior DevOps Engineer

Miejsce pracy: Wrocław, dolnośląskie
Opublikowano: 21 dni temu
źródło: NoFluffJobs

Praca hybrydowa
Kontrakt B2B
Starszy specjalista (Senior)
Pełny etat
Od zaraz
Rekrutacja zdalna

Opis oferty

O projekcie We are seeking an experienced DevOps Engineer to join the DBS team. We are looking for a senior professional with a strong ownership mindset, someone who thinks independently, acts proactively, drives solutions, and confidently proposes technical improvements.

Zakres obowiązków

Managing and monitoring our cloud environment (Azure).
Managing Kubernetes clusters (AKS).
Creating, maintaining and improving the tools and processes used to build, release and deploy our software products.
Monitoring the stability, availability and performance of systems and applications.
Supporting development teams on application architecture and infrastructure.
Acting as the SPOC for your assigned team, project or application, owning its DevOps area end to end.

Wymagania

Strong hands-on experience with Microsoft Azure.
Strong hands-on experience with Docker.
Experience with Kubernetes (AKS, Helm).
Experience with Infrastructure as Code: Ansible or Terraform (experience with one is sufficient if you are willing to learn the other), as well as ARM and Bicep.
Experience with Bash and PowerShell scripting.
Experience using application monitoring and logging tools, and defining and reporting KPIs.
Knowledge of load balancers and HTTP reverse proxies.
Experience with Continuous Integration / Continuous Deployment (Jenkins, Azure DevOps).
Experience working in an Agile/Scrum development process.

Oferujemy

Sport subscription
Private healthcare
International projects
Friendly atmosphere
Integration events
Multisport
Cafeteria system
Free coffee
Bike parking
Free beverages
No dress code
Modern office

Etapy rekrutacji

1 stage recruitment is planned.

Wymagane umiejętności

AKS
Ansible
Azure DevOps
Bash/Powerschell
Docker
Helm
Jenkins
Microsoft Azure
Terraform

Języki

Angielski (B2)
Polski (ojczysty)

Benefity

Bike parking
Cafeteria system
Free beverages
Free coffee
Friendly atmosphere
Integration events
International projects
Modern office
Multisport
No dress code
Private healthcare
Sport subscription

Szczegóły oferty

Branża: IT i programowanie
Rodzaj umowy: Kontrakt B2B
Wymiar pracy: Pełny etat
Tryb pracy: Praca hybrydowa
Poziom stanowiska: Starszy specjalista (Senior)
Wynagrodzenie: 150 - 170 zł netto / godz.
Start pracy: od zaraz
Ważna do: 20.11.2026
Rekrutacja zdalna: Tak

Dodatkowe informacje z ogłoszenia

Kategoria NoFluffJobs: devops
Technologia: Bash/Powerschell
Wielkość firmy: 500+

Analiza TXO

Czego nie pokaże pojedynczy portal: rynek, historia i inne ogłoszenia tego wakatu.

Oferta w liczbach

Stawka: 150 - 170 zł netto / godz.
Mediana podobnych ofert: 24 360 zł / mies.; ta oferta: +10,3%
Podobne oferty: 107; oferty w IT · senior · B2B · Wrocław
Rekrutacja trwa: 15 dni; pierwsze wykrycie: 26 października 2026
Zmiany widełek: 0; bez zmian
Portale: 1; NoFluffJobs

Senior DevOps Engineer (AVENGA (Agencja Pracy, nr KRAZ: 8448), Wrocław): stawka 150 - 170 zł netto / godz., czyli 26 880 zł miesięcznie - 10,3% więcej niż mediana 24 360 zł dla 107 ofert tego typu (oferty w IT · senior · B2B · Wrocław). TXO obserwuje tę rekrutację od 15 dni (pierwsze wykrycie: 26 października 2026). Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

10,3% powyżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 107 ofertami: oferty w IT · senior · B2B · Wrocław.

Ta oferta: 26 880 zł
Mediana: 24 360 zł
Połowa ofert: 21 000 - 26 880 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Historia widełek

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (26 paź 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 15 dni

11 listopada 2026
Oferta trwa już 15 dni
26 października 2026
Oferta pojawiła się na NoFluffJobs
AVENGA (Agencja Pracy, nr KRAZ: 8448)

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

O co zapytać na rozmowie

Kto będzie faktycznym pracodawcą i z kim podpisuję umowę - z agencją czy z firmą docelową?
Czy kontrakt B2B przewiduje płatne dni wolne i jaki jest okres wypowiedzenia?
Ile dni w tygodniu trzeba być w biurze i czy są to stałe dni?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.