Pracownik utrzymania czystości (sprzątaczka)

Oferta w liczbach

Stawka

od 4 806 zł brutto / mies.

Mediana podobnych ofert

4 855 zł / mies.

ta oferta: -1%

Podobne oferty

40

oferty w usługach · umowa o pracę · Kielce

Rekrutacja trwa

32 dni

pierwsze wykrycie: 10 października 2026

Zmiany widełek

0

bez zmian

Portale

1

Aplikuj.pl

Ostatnia zmiana

Oferta pojawiła się także na Praca.pl

11 października 2026

Pracownik utrzymania czystości (sprzątaczka) (CRM PROTEKTO sp. z o.o., Kielce): stawka od 4 806 zł brutto / mies., czyli 4 806 zł miesięcznie - tyle, ile mediana 4 855 zł dla 40 ofert tego typu (oferty w usługach · umowa o pracę · Kielce). TXO obserwuje tę rekrutację od 32 dni (pierwsze wykrycie: 10 października 2026). Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

Stawka na poziomie rynku

Porównanie z 40 ofertami: oferty w usługach · umowa o pracę · Kielce.

Ta oferta

4 806 zł

Mediana

4 855 zł

Połowa ofert

4 806 - 5 275 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Ten wakat w innych ogłoszeniach

To samo stanowisko u tego samego pracodawcy - pokazujemy je jako jedną ofertę.

• Aplikuj.pl ta strona

  CRM PROTEKTO sp. z o.o.

  od 4 806 zł brutto / mies.

  Zobacz na Aplikuj.pl (otwiera się w nowej karcie)

• Centralna Baza Ofert Pracy zniknęło1 lis 2026

  CRM PROTEKTO SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

  od 4 806 zł brutto / mies.

• Praca.pl zniknęło16 paź 2026

  CRM PROTEKTO SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

  bez widełek

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (10 paź 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 32 dni

1. 11 listopada 2026

   Oferta trwa już 32 dni

2. 11 października 2026

   Oferta pojawiła się także na Praca.pl

3. 10 października 2026

   Oferta pojawiła się na Aplikuj.pl

   CRM PROTEKTO sp. z o.o.

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
2. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
3. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.