Pracownik Ochrony/Strażak [ ] - Toruń

Oferta w liczbach

Stawka

od 32 zł brutto / godz.

Mediana podobnych ofert

5 300 zł / mies.

ta oferta: +1,4%

Podobne oferty

12

oferty w usługach · inne umowy · Toruń

Rekrutacja trwa

5 dni

pierwsze wykrycie: 7 października 2026, wznawiana raz

Zmiany widełek

0

bez zmian

Portale

1

OLX Praca

Ostatnia zmiana

Rekrutacja wznowiona po 6 dniach

5 listopada 2026

Pracownik Ochrony/Strażak [ ] - Toruń (Solid Security Sp. z o.o., Toruń): stawka od 32 zł brutto / godz., czyli 5 376 zł miesięcznie - tyle, ile mediana 5 300 zł dla 12 ofert tego typu (oferty w usługach · inne umowy · Toruń). TXO obserwuje tę rekrutację od 34 dni (pierwsze wykrycie: 7 października 2026). W tym czasie była wznawiana raz, a przerwy trwały łącznie 6 dni. Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

Stawka na poziomie rynku

Porównanie z 12 ofertami: oferty w usługach · inne umowy · Toruń.

Ta oferta

5 376 zł

Mediana

5 300 zł

Połowa ofert

5 275 - 5 880 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Ten wakat w innych ogłoszeniach

To samo stanowisko u tego samego pracodawcy - pokazujemy je jako jedną ofertę.

• OLX Praca ta strona

  Solid Security Sp. z o.o.

  od 32 zł brutto / godz.

  Zobacz na OLX Praca (otwiera się w nowej karcie)

• OLX Praca zniknęło30 paź 2026

  Solid Security Sp. z o.o.

  bez widełek

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (5 lis 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 34 dni

wznawiana raz · łącznie 6 dni przerwy

1. 11 listopada 2026

   Oferta trwa już 5 dni

   Licząc od ostatniego wznowienia rekrutacji

2. 5 listopada 2026

   Rekrutacja wznowiona po 6 dniach

   Pracodawca wystawił nowe ogłoszenie na OLX Praca

3. 30 października 2026

   Oferta zniknęła z portali

4. 7 października 2026

   Oferta pojawiła się na OLX Praca

   Solid Security Sp. z o.o.

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Rekrutacja została wznowiona po 6 dniach przerwy - dlaczego poprzedni nabór nie zakończył się zatrudnieniem?
2. Czy po pierwszej umowie jest możliwość przejścia na umowę o pracę i po jakim czasie?
3. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
4. Jak wygląda grafik zmian i jak płatne są noce oraz weekendy?
5. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
6. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.