Przejdź do treści

Praca - Monter Rusztowań - Szwajcaria

Kozów Recruitment

  • Miejsce pracy: Komprachcice, opolskie
  • Opublikowano: 14.07.2026
  • źródło: Aplikuj.pl
  • Umowa o pracę

Opis oferty

MONTERZY RUSZTOWAŃ - SZWAJCARIA - SZWAJCARSKI PRACODAWCA.

Szwajcarski Pracodawca Zatrudni Monterów Rusztowań na Projekty do Szwajcarii. Pracodawca Szwajcarska Agencja Pracy. Zatrudnienie na Szwajcarska Umowę o Pracę.

Zatrudnienie od 20.07.2026 , 27.07.2026 i cyklicznie w kazdy kolejny Poniedziałek. Wysokość Wynagrodzenia Ustala z Pracownikiem Szwajcarski Pracodawca.

Stawka 32 chf - 34 chf brutto / godz. + Dieta 16 chf - 18 chf netto / Dzień Pracy. Wypłaty dla Pracowników Regularnie co Tydzień.

Pracodawca Organizuje Zakwaterowanie. Kwaterę opłaca Pracownik lub Pracodawca przejmuje Koszty Zakwaterowania i kompensuje z Wypłaty Pracownika.

Kwota Kwatery 180 chf - 220 chf / tydzień lub 800 - 900 chf / m-c. Zakwaterowanie dla Pracowników w Pokojach Jednoosobowych.

Warunki Zatrudnienia i Formalności Komplet Dokumentów dla Pracowników Organizuje Pracodawca - Szwajcarska Agencja Pracy. Umowa o pracę na warunkach szwajcarskich. Obowiązek posiadania ważnych dokumentów. Umowy o pracę, pozwoleń na pobyt i pracę, numeru AVS/AHV oraz ubezpieczenia wypadkowego. Zadania przygotowawcze

Analiza dokumentacji technicznej oraz planów budowy. Dobór odpowiednich elementów rusztowania (ramy, rury, pomosty, stężenia, kotwy). Przygotowanie i zabezpieczenie miejsca pracy. Kontrola stanu technicznego elementów rusztowania przed montażem.

Zadania montażowe Montaż rusztowań zgodnie z projektem technicznym i obowiązującymi normami. Ustawianie podstaw i kotwienie konstrukcji do budynku. Łączenie elementów nośnych, pomostów, barierek i zabezpieczeń. Montaż komunikacji pionowej (drabiny, schody). Zakładanie siatek ochronnych i daszków zabezpieczających.

Zadania demontażowe Rozbieranie rusztowań po zakończeniu prac budowlanych. Segregacja i składowanie elementów. Konserwacja i kontrola stanu technicznego przed ponownym użyciem. Profil Kandydata Doświadczenie w montażu i demontażu rusztowań różnego typu (fasadowe, modułowe, ramowe). Znajomość zasad BHP oraz umiejętność pracy na wysokości. Mile widziane uprawnienia montażysty rusztowań (np. IMBiGS, SCC, VCA lub inne w zależności od kraju). Umiejętność czytania planów i rysunków technicznych. Sprawność fizyczna i brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na wysokości.

Prawo jazdy kat. B (często wymagane) – dodatkowym atutem kat. C. Znajomość jęz. niemieckiego w Rozmowie Komunikatywny - Poziom A2. Znajomość jęz. angielskiego nie jest kluczowa w Procesie Zatrudnienia.

Ubranie do Pracy + Obuwie Ochronne po stronie Pracownika. Koszty dojazdu do Szwajcarii po stronie Pracownika.

Jeśli wzbudziliśmy Państwa zainteresowanie prosimy o przesyłanie aktualnych CV w wersji polskiej lub niemieckiej.

Jesteśmy do Państwa Dyspozycji Służymy Personalnym Doradztwem.

CV Kandydata przesylamy bezposrednio do Szwajcarskiego Pracodawcy w tym samym Dniu po przesłaniu CV do nas.

Aplikacje + Kontakt

e-mail @

mobil + whatsapp

Szczegóły oferty

Branża
Inżynieria i technika
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Ważna do
14.11.2026

Dodatkowe informacje z ogłoszenia

Dział portalu
Serwis / Montaż
Stanowisko
Monter

Analiza TXO

Czego nie pokaże pojedynczy portal: rynek, historia i inne ogłoszenia tego wakatu.

Oferta w liczbach

Stawka
nie podano
Rekrutacja trwa
29 dni
pierwsze wykrycie: 12 października 2026
Portale
1
Aplikuj.pl

Praca - Monter Rusztowań - Szwajcaria (Kozów Recruitment, Komprachcice): ogłoszenie nie podaje wynagrodzenia. TXO obserwuje tę rekrutację od 29 dni (pierwsze wykrycie: 12 października 2026).

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 29 dni

  1. 11 listopada 2026

    Oferta trwa już 29 dni

  2. 12 października 2026

    Oferta pojawiła się na Aplikuj.pl

    Kozów Recruitment

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

O co zapytać na rozmowie

  1. Jaki jest budżet na to stanowisko i w jakiej formie umowy?
  2. Kto będzie faktycznym pracodawcą i z kim podpisuję umowę - z agencją czy z firmą docelową?
  3. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
  4. Jaki jest wymiar etatu i w jakich godzinach się pracuje?
  5. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
  6. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
  7. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.

O pracodawcy

Kozów Recruitment

Komprachcice

Profil pracodawcy

Wyświetleń: 1Oferta ważna do 14 listopada 2026Opublikowano 14 lipca 2026Wróć do wyników

Może Cię zainteresować

Podobne oferty pracy

Wszystkie oferty
Logo: Komenda Powiatowa Policji w Prudniku
Nowa

Inspektor ds. bhp

Komenda Powiatowa Policji w Prudniku

Prudnik

1 444 zł brutto / mies.
  • Umowa o pracę
  • Część etatu
  • Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
  • Wykształcenie: średnie zawodowe

wczorajAplikuj.pl

Logo: Technik / Techniczka Serwisu Maszyn i Urządzeń

Technik / Techniczka Serwisu Maszyn i Urządzeń

opolskie

Stawka nie podana
  • Praca mobilna
  • Umowa o pracę
  • Kontrakt B2B
  • Pracownik fizyczny
  • Gotowość do odbywania regularnych podróży służbowych na terenie kraju
  • Uprawnienia SEP (eksploatacja)
  • Zdolność do samodzielnego planowania i realizowania powierzonych zadań

6 dni temuPraca.pl

Nie ma tu tego, czego szukasz? Damy znać e-mailem, gdy pojawią się nowe: oferty pracy dla inżynierów i techników - Komprachcice.

Zobacz inne oferty pracy

Stawka nie podana

Kozów Recruitment

Aplikuj przez partnera