Opiekun/ka w żłobku

Oferta w liczbach

Stawka

od 4 806 zł brutto / mies.

Mediana podobnych ofert

6 026 zł / mies.

ta oferta: -20,3%

Podobne oferty

24

oferty w ochronie zdrowia i opiece · inne umowy · Wrocław

Rekrutacja trwa

34 dni

pierwsze wykrycie: 8 października 2026

Zmiany widełek

0

bez zmian

Portale

1

Aplikuj.pl

Ostatnia zmiana

Oferta pojawiła się także na Aplikuj.pl

14 października 2026

Opiekun/ka w żłobku (NORLANDIA POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ, Wrocław): stawka od 4 806 zł brutto / mies., czyli 4 806 zł miesięcznie - 20,3% mniej niż mediana 6 026 zł dla 24 ofert tego typu (oferty w ochronie zdrowia i opiece · inne umowy · Wrocław). TXO obserwuje tę rekrutację od 34 dni (pierwsze wykrycie: 8 października 2026). Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

20,3% poniżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 24 ofertami: oferty w ochronie zdrowia i opiece · inne umowy · Wrocław.

Ta oferta

4 806 zł

Mediana

6 026 zł

Połowa ofert

5 460 - 7 644 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Ten wakat w innych ogłoszeniach

To samo stanowisko u tego samego pracodawcy - pokazujemy je jako jedną ofertę.

• Aplikuj.pl ta strona

  NORLANDIA POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

  od 4 806 zł brutto / mies.

  Zobacz na Aplikuj.pl (otwiera się w nowej karcie)

• Centralna Baza Ofert Pracy zniknęło1 lis 2026

  NORLANDIA POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

  4 806 - 5 000 zł brutto / mies.

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (14 paź 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 34 dni

1. 11 listopada 2026

   Oferta trwa już 34 dni

2. 14 października 2026

   Oferta pojawiła się także na Aplikuj.pl

3. 8 października 2026

   Oferta pojawiła się na Centralna Baza Ofert Pracy

   NORLANDIA POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Stawka jest o 20% niższa od mediany podobnych ofert - czy jest przestrzeń do negocjacji i co ją uzupełnia?
2. Jaka forma umowy jest proponowana?
3. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
4. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
5. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
6. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.