OPIEKUN/KA dla osoby lezacej kobieta, PRACA Z ZAMIESZKANIEM

Oferta w liczbach

Stawka

od 5 000 zł brutto / mies.

Mediana podobnych ofert

8 032 zł / mies.

ta oferta: -37,8%

Podobne oferty

84

oferty w ochronie zdrowia i opiece · inne umowy · woj. małopolskie

Rekrutacja trwa

4 dni

pierwsze wykrycie: 7 października 2026, wznawiana raz

Zmiany widełek

1

-9,1% od pierwszej stawki

Portale

1

OLX Praca

Ostatnia zmiana

Pracodawca obniżył widełki o 9,1%

6 listopada 2026

OPIEKUN/KA dla osoby lezacej kobieta, PRACA Z ZAMIESZKANIEM (Kłaj): stawka od 5 000 zł brutto / mies., czyli 5 000 zł miesięcznie - 37,8% mniej niż mediana 8 032 zł dla 84 ofert tego typu (oferty w ochronie zdrowia i opiece · inne umowy · woj. małopolskie). TXO obserwuje tę rekrutację od 35 dni (pierwsze wykrycie: 7 października 2026). W tym czasie była wznawiana raz, a przerwy trwały łącznie 15 dni. Widełki zmieniały się raz: z od 5 500 zł / mies. na od 5 000 zł / mies. (-9,1%), ostatnio 6 listopada 2026.

Stawka na tle rynku

37,8% poniżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 84 ofertami: oferty w ochronie zdrowia i opiece · inne umowy · woj. małopolskie.

Ta oferta

5 000 zł

Mediana

8 032 zł

Połowa ofert

5 500 - 14 000 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

5 500 zł→5 000 zł

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 35 dni

wznawiana raz · łącznie 15 dni przerwy

1. 11 listopada 2026

   Oferta trwa już 4 dni

   Licząc od ostatniego wznowienia rekrutacji

2. 6 listopada 2026

   Pracodawca obniżył widełki o 9,1%

   od 5 500 zł / mies. -> od 5 000 zł / mies.

3. 6 listopada 2026

   Rekrutacja wznowiona po 15 dniach

   To samo ogłoszenie znów jest aktywne

4. 22 października 2026

   Oferta zniknęła z portali

5. 7 października 2026

   Oferta pojawiła się na OLX Praca

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Rekrutacja została wznowiona po 15 dniach przerwy - dlaczego poprzedni nabór nie zakończył się zatrudnieniem?
2. Widełki spadły o 9% od pierwszego ogłoszenia - z jakiego powodu?
3. Stawka jest o 38% niższa od mediany podobnych ofert - czy jest przestrzeń do negocjacji i co ją uzupełnia?
4. Jak nazywa się firma, do której trafię?
5. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
6. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
7. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.