Przejdź do treści

Operator/ka pieca do hartowania szkła / Hartownik szkła

Przedsiębiorstwo Prywatne REZAL

  • Miejsce pracy: Łódź, łódzkie
  • Opublikowano: 28.09.2026
  • źródło: Aplikuj.pl
  • Praca stacjonarna
  • Umowa o pracę
  • Pracownik fizyczny
  • Pełny etat
  • Od zaraz

Opis oferty

Przedsiębiorstwo Prywatne REZAL jest doświadczonym producentem szkła. Specjalizujemy się w kompleksowym przetwórstwie szkła dla budownictwa, przemysłu meblarskiego, AGD oraz rolnictwa (szklarnie). Wytwarzamy szeroką gamę zaawansowanych produktów, w tym:

  • Szyby zespolone jedno- i dwukomorowe.
  • Szkło hartowane i laminowane o podwyższonej odporności.
  • Szkło emaliowane i malowane o ulepszonej jakości wizualnej.
  • Szkło kuloodporne oraz obrazkowe.

Ponadto świadczymy precyzyjne usługi obróbki szkła przy użyciu technologii CNC oraz nowoczesnego cięcia strumieniem wody (water jet). Nieustannie inwestujemy w innowacje i projekty badawczo-rozwojowe we współpracy z PARP i COP, co potwierdzają liczne certyfikaty jakości uznanych światowych marek (np. Dow Corning).

Dlaczego warto do nas dołączyć?

  • Stabilność zatrudnienia: Jesteśmy firmą o ugruntowanej pozycji, działającą nieprzerwanie od ponad ćwierć wieku.
  • Nowoczesne środowisko pracy: Będziesz pracować w zautomatyzowanym parku maszynowym przy użyciu zaawansowanych technologii.
  • Rozwój zawodowy: Stawiamy na innowacje i podnoszenie kwalifikacji naszego

zespołu w dynamicznej branży produkcyjnej.

Zakres obowiązków

  • Obsługa pieca do hartowania szkła zgodnie z parametrami technologicznymi.
  • Odpowiedzialność za jakość szkła w całym procesie hartowania, zgodnie z normą EN 12150 oraz wewnętrznymi standardami jakości.
  • Załadunek i rozładunek szkła, przygotowanie materiału do procesu.
  • Identyfikacja i analiza charakterystycznych wad szkła hartowanego (m.in. roller waves, anisotropia, zniekształcenia optyczne, odkształcenia termiczne, wady powierzchni i krawędzi), oraz podejmowanie działań korygujących.
  • Bieżąca kontrola parametrów hartowania, monitorowanie stabilności procesu i wprowadzanie korekt ustawień pieca.
  • Współpraca z pozostałymi działami produkcji i działem jakości.
  • Koordynowanie pracy współpracowników.
  • Dbanie o zachowanie standardów bezpieczeństwa.

Wymagania

  • Minimum 2–3 lata doświadczenia w obsłudze pieca do hartowania szkła.
  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym.
  • Umiejętność pracy w zespole.
  • Rzetelność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy.
  • Umiejętność pracy z maszynami produkcyjnymi.
  • Znajomości rysunku technicznego.

Mile widziane

  • uprawnienia UDT (suwnice, wózki widłowe, podnośniki samojezdne),
  • doświadczenie w pracy na liniach rozkroju szkła, CNC, szlifierkach, sitodruku,
  • znajomość zasad Lean Manufacturing (5S, standaryzacja pracy, Visual Management),
  • znajomość języka angielskiego umożliwiająca komunikację.

Oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w ciągle rozwijającej się firmie.
  • Wynagrodzenie zasadnicze uzależnione od doświadczenia i posiadanych kompetencji, a także rozbudowany system premiowy.
  • Możliwość rozwoju i zdobywania nowych, cenionych na rynku pracy umiejętności związanych z obsługą nowoczesnych maszyn i linii produkcyjnych.
  • Miłą, nieformalną atmosferę — jesteśmy firmą o przyjaznej, rodzinnej kulturze, w której wszyscy się znamy i współpracujemy ze sobą na co dzień.
  • Dostęp do karty sportowej współfinansowanej z ZFŚS.
  • Ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach.
  • Karty przedpłacone, paczki na święta dla pracowników oraz ich dzieci.
  • Dla osób chcących dojeżdżać z innych miejscowości, dofinansowujemy transport.

„Rozwijaj się i zarabiaj więcej! Ścieżka awansu uzależniona jest od Twojego zaangażowania. Zasada jest prosta: im więcej maszyn potrafisz obsłużyć, tym wyższe masz kompetencje, stanowisko i wynagrodzenie.”

Wymagania i benefity

Wymagane umiejętności

  • Doświadczenie w pracy na liniach rozkroju szkła, CNC, szlifierkach, sitodruku
  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym
  • Minimum 2–3 lata doświadczenia w obsłudze pieca do hartowania szkła
  • Rzetelność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Umiejętność pracy z maszynami produkcyjnymi
  • Uprawnienia UDT (suwnice, wózki widłowe, podnośniki samojezdne)
  • Znajomość języka angielskiego umożliwiająca komunikację
  • Znajomość zasad Lean Manufacturing (5S, standaryzacja pracy, Visual Management)
  • Znajomości rysunku technicznego

Języki

  • Angielski

Benefity

  • Dla osób chcących dojeżdżać z innych miejscowości, dofinansowujemy transport
  • Dostęp do karty sportowej współfinansowanej z ZFŚS
  • Karty przedpłacone, paczki na święta dla pracowników oraz ich dzieci
  • Stabilne zatrudnienie w ciągle rozwijającej się firmie
  • Ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach

Szczegóły oferty

Branża
Produkcja i przemysł
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wymiar pracy
Pełny etat
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Poziom stanowiska
Pracownik fizyczny
Start pracy
od zaraz
Ważna do
12.11.2026

Dodatkowe informacje z ogłoszenia

Dział portalu
Praca fizyczna
Stanowisko
Operator maszyn

Analiza TXO

Czego nie pokaże pojedynczy portal: rynek, historia i inne ogłoszenia tego wakatu.

Oferta w liczbach

Stawka
nie podano
Rekrutacja trwa
28 dni
pierwsze wykrycie: 14 października 2026
Portale
1
Aplikuj.pl

Operator/ka pieca do hartowania szkła / Hartownik szkła (Przedsiębiorstwo Prywatne REZAL, Łódź): ogłoszenie nie podaje wynagrodzenia. TXO obserwuje tę rekrutację od 28 dni (pierwsze wykrycie: 14 października 2026).

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 28 dni

  1. 11 listopada 2026

    Oferta trwa już 28 dni

  2. 14 października 2026

    Oferta pojawiła się na Aplikuj.pl

    Przedsiębiorstwo Prywatne REZAL

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

O co zapytać na rozmowie

  1. Jaki jest budżet na to stanowisko i w jakiej formie umowy?
  2. Jak wygląda grafik zmian i jak płatne są noce oraz weekendy?
  3. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.

Miejsce pracy

Łódź, łódzkie przybliżone

O pracodawcy

Przedsiębiorstwo Prywatne REZAL

Łódź · 2 oferty pracy w serwisie

Wszystkie oferty pracodawcy

Wyświetleń: 2Oferta ważna do 12 listopada 2026Opublikowano 28 września 2026Wróć do wyników

Może Cię zainteresować

Podobne oferty pracy

Wszystkie oferty
Logo: TWG Polska Sp. z o.o.

Zlecenie przy produkcji/naprawie palet

TWG Polska Sp. z o.o.

Łódź

31 - 32 zł netto / mies.
  • Praca stacjonarna
  • Umowa zlecenie
  • Pracownik fizyczny
  • Pełny etat
  • Doświadczenie z maszynami przemysłowymi (mile widziane)
  • Odpowiedzialne i sumienne wykonywanie zadań
  • Sprawność fizyczna
  • +2

8 dni temuAplikuj.pl

Logo: ManpowerGroup Sp. z o.o.

Pracownik/ca produkcyjno-magazynowy/a

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Łódź

Stawka nie podana
  • Praca stacjonarna
  • Praca tymczasowa
  • Pracownik fizyczny
  • Pełny etat
  • Gotowość do podjęcia pracy od zaraz
  • Umiejętność obsługi komputer
  • Zdolności manualne oraz dokładność

13 dni temuAplikuj.pl

Nie ma tu tego, czego szukasz? Damy znać e-mailem, gdy pojawią się nowe: oferty pracy w produkcji w Łodzi.

Zobacz inne oferty pracy

Stawka nie podana

Przedsiębiorstwo Prywatne REZAL

Aplikuj przez partnera