Monter okien

Oferta w liczbach

Stawka

od 6 000 zł brutto / mies.

Mediana podobnych ofert

7 100 zł / mies.

ta oferta: -15,5%

Podobne oferty

377

oferty dla inżynierów i techników · umowa o pracę · woj. dolnośląskie

Rekrutacja trwa

31 dni

pierwsze wykrycie: 11 października 2026

Zmiany widełek

0

bez zmian

Portale

1

Aplikuj.pl

Ostatnia zmiana

Pracodawca ponowił ogłoszenie na Aplikuj.pl

29 października 2026

Monter okien (RETON GRZEGORZ RAZIK, Syców): stawka od 6 000 zł brutto / mies., czyli 6 000 zł miesięcznie - 15,5% mniej niż mediana 7 100 zł dla 377 ofert tego typu (oferty dla inżynierów i techników · umowa o pracę · woj. dolnośląskie). TXO obserwuje tę rekrutację od 31 dni (pierwsze wykrycie: 11 października 2026). Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

15,5% poniżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 377 ofertami: oferty dla inżynierów i techników · umowa o pracę · woj. dolnośląskie.

Ta oferta

6 000 zł

Mediana

7 100 zł

Połowa ofert

5 750 - 9 402 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Ten wakat w innych ogłoszeniach

To samo stanowisko u tego samego pracodawcy - pokazujemy je jako jedną ofertę.

• Aplikuj.pl ta strona

  RETON GRZEGORZ RAZIK

  od 6 000 zł brutto / mies.

  Zobacz na Aplikuj.pl (otwiera się w nowej karcie)

• Aplikuj.pl zniknęło27 paź 2026

  RETON GRZEGORZ RAZIK

  od 6 000 zł brutto / mies.

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (11 paź 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 31 dni

1. 11 listopada 2026

   Oferta trwa już 31 dni

2. 29 października 2026

   Pracodawca ponowił ogłoszenie na Aplikuj.pl

3. 11 października 2026

   Oferta pojawiła się na Aplikuj.pl

   RETON GRZEGORZ RAZIK

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Stawka jest o 16% niższa od mediany podobnych ofert - czy jest przestrzeń do negocjacji i co ją uzupełnia?
2. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
3. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
4. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
5. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.