Monter maszyn i urządzeń

Oferta w liczbach

Stawka

od 8 000 zł brutto / mies.

Mediana podobnych ofert

5 145 zł / mies.

ta oferta: +55,5%

Podobne oferty

12

oferty dla inżynierów i techników · umowa o pracę · Krotoszyn

Rekrutacja trwa

28 dni

pierwsze wykrycie: 8 października 2026, wznawiana raz

Zmiany widełek

0

bez zmian

Portale

1

Aplikuj.pl

Ostatnia zmiana

Rekrutacja wznowiona po 3 dniach

14 października 2026

Monter maszyn i urządzeń (ZAKŁAD MECHANICZNY GOTTER sp. z o.o., Krotoszyn): stawka od 8 000 zł brutto / mies., czyli 8 000 zł miesięcznie - 55,5% więcej niż mediana 5 145 zł dla 12 ofert tego typu (oferty dla inżynierów i techników · umowa o pracę · Krotoszyn). TXO obserwuje tę rekrutację od 33 dni (pierwsze wykrycie: 8 października 2026). W tym czasie była wznawiana raz, a przerwy trwały łącznie 3 dni. Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

55,5% powyżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 12 ofertami: oferty dla inżynierów i techników · umowa o pracę · Krotoszyn.

Ta oferta

8 000 zł

Mediana

5 145 zł

Połowa ofert

4 806 - 7 584 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (8 paź 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 33 dni

wznawiana raz · łącznie 3 dni przerwy

1. 11 listopada 2026

   Oferta trwa już 28 dni

   Licząc od ostatniego wznowienia rekrutacji

2. 14 października 2026

   Rekrutacja wznowiona po 3 dniach

   To samo ogłoszenie znów jest aktywne

3. 10 października 2026

   Oferta zniknęła z portali

4. 8 października 2026

   Oferta pojawiła się na Aplikuj.pl

   ZAKŁAD MECHANICZNY GOTTER sp. z o.o.

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Rekrutacja została wznowiona po 3 dniach przerwy - dlaczego poprzedni nabór nie zakończył się zatrudnieniem?
2. Stawka jest o 56% wyższa od mediany podobnych ofert - czy obejmuje premie, nadgodziny albo dyżury?
3. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
4. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
5. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
6. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.