Młodszy Specjalista ds. Kadr

Lamela Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością jest firmą rodzinną działającą od 1986 roku. Od tego czasu urosła ona do rangi dużego, znaczącego w branży przedsiębiorstwa. Firma powstała i rozwijała się szybko dzięki pasji do tworzenia oraz fachowości i kreatywności znakomitego zespołu ludzi, którzy na długie lata związali swoje życie zawodowe z Lamelą. Obecnie firma zatrudnia ponad trzysta osób i produkuje ponad dwieście wyrobów na rynki całego świata.

Młodszy Specjalista ds. Kadr (K/M)

Miejsce pracy: Łowicz

Do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Kadr, która chce rozwijać swoje kompetencje w obszarze administracji personalnej i prawa pracy. Jeśli jesteś osobą skrupulatną, dobrze zorganizowaną i lubisz pracę z dokumentacją, zapraszamy do aplikowania.

Zakres obowiązków

• prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami,
• przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków pracy oraz rozwiązaniem stosunku pracy,
• wprowadzanie i aktualizacja danych w systemach kadrowych,
• prowadzenie dokumentacji związanej z ubezpieczeniami społecznymi, ubezpieczeniem zdrowotnym, FP i FGŚP
• zgłaszanie ubezpieczonych do ZUS oraz ich wyrejestrowywanie
• ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz absencji pracowniczych,
• kontrola terminów ważności badań lekarskich
• występowanie w imieniu pracowników w celu wydania Kart EKUZ oraz zezwoleń A1
• przygotowywanie raportów i zestawień kadrowych,
• wsparcie pracowników i menedżerów w bieżących sprawach kadrowych,
• wsparcie działu płąc w zakresie sporządzania listy płąc
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi (ZUS, PIP, PFRON, GUS i inne urzędy).

Nasze wymagania

• wykształcenie kierunkowe związane z , kadrami i płacami, zarządzaniem zasobami ludzkimi lub pokrewnym obszarem,
• doświadczenie zawodowe w dziale Kadr min. 3 lata
• praktyczna znajomość przepisów prawa pracy oraz zagadnień kadrowych, szczególnie w obszarze czasu pracy, urlopów i dokumentacji pracowniczej
• dobra organizacja pracy, sumienność i dokładność,
• umiejętność pracy z dokumentacją i danymi,
• znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel, programu Płatnik
• komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej.

Mile widziane

• doświadczenie lub wiedza z zakresu naliczania wynagrodzeń i procesów płacowych,
• znajomość programów kadrowo-płacowych,
• znajomość przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców
• ukończone kursy lub szkolenia z zakresu kadr i płac

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• możliwość zdobywania doświadczenia i rozwoju zawodowego w obszarze HR,
• udział w szkoleniach podnoszących kwalifikacje,
• pakiet benefitów pozapłacowych.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych w odpowiedzi na ogłoszenie.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926, ze zm.), prowadzonych przez Lamela Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Łowiczu."