Manager ds. relacji inwestorskich

Jaki będzie Twój zakres zadań?

• budowanie i utrzymywanie relacji z uczestnikami rynku kapitałowego - analitykami oraz inwestorami instytucjonalnymi i indywidualnymi,
• tworzenie komunikacji IR, w tym przygotowywanie prezentacji wynikowych i materiałów informacyjnych, aktywne kształtowanie equity story oraz współtworzenie spójnej komunikacji Grupy Kapitałowej we współpracy z działem PR,
• współpraca z pozostałymi obszarami Grupy Kapitałowej (m.in. finanse, controlling, PR, strategia) w celu opracowywania materiałów informacyjnych dla interesariuszy wewnętrznych, w tym Zarządu, oraz interesariuszy zewnętrznych,
• współudział w przygotowywaniu raportów okresowych, raportów bieżących oraz innych materiałów związanych z publikacją wyników finansowych i realizacją obowiązków informacyjnych spółki publicznej
• monitorowanie rynku kapitałowego, analiza trendów branżowych oraz przygotowywanie analiz benchmarkingowych,
• współorganizacja wydarzeń inwestorskich, konferencji wynikowych, roadshow oraz innych inicjatyw skierowanych do inwestorów,
• udział i reprezentowanie Spółki na krajowych i międzynarodowych konferencjach inwestorskich oraz spotkaniach z uczestnikami rynku kapitałowego.

Jakie są nasze oczekiwania?

• minimum 3 lata doświadczenia w relacjach inwestorskich, analizie finansowej, bankowości inwestycyjnej lub consultingu,
• dobra znajomość analizy finansowej i zasad rachunkowości,
• umiejętność tworzenia prezentacji i materiałów biznesowych,
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. C1),
• wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i analityczne.

Mile widziane

• doświadczenie w spółce publicznej,
• znajomość regulacji rynku kapitałowego, w szczególności MAR i zasad funkcjonowania spółek notowanych na GPW.

Co z nami zyskasz

• pracę w silnej i dynamicznie rosnącej firmie o polskich korzeniach oraz międzynarodowym zasięgu,
• możliwość kreowania znanych i lubianych brandów należących do naszego portfolio: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders,
• nowoczesne środowisko pracy wpisane w nasz model biznesowy - działamy w branży przyszłości o omnichannelowym podejściu,
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę B2B,
• model pracy dopasowany do potrzeb Twoich i naszego biznesu - praktykujemy różne modele - od zdalnej przez hybrydową, po stacjonarną - wszystko zależy od specyfiki stanowiska,
• zniżki na atrakcyjne zakupy w naszych brandach: CCC, eobuwie, HalfPrice,
• dostęp do prywatnej opieki medycznej z możliwością rozszerzenia pakietu dla Twoich najbliższych,
• możliwość posiadania karty Multisport w wariancie dopasowanym do Twoich potrzeb oraz dostęp do platformy BeActive,
• możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
• program poleceń pracowniczych - możesz otrzymać bonus finansowy za polecenie kogoś, kto dołączy do naszego zespołu,
• rozwój i szkolenia - sprawne wdrożenie, dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej oraz możliwość czerpania wiedzy i doświadczeń ze współpracy z ekspertami w obszarze fashion, technologii i innych,
• możliwość kreowania własnej ścieżki kariery w strukturach MODIVO PLATFORM na wiele sposobów i w kierunku zgodnym z Twoim potencjałem,
• swobodny dress code - pracujemy w modzie, a Ty pracuj w swoim stylu, więc noś to, w czym czujesz się dobrze i zostań ambasadorem naszych marek,
• zespół nastawiony na działanie, stawiający na współpracę i różnorodność! Jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.