Przejdź do treści
Logo: Rekrutacja-Kozow

Malarz / Szpachlarz + Opłacone Zakwaterowanie - NIEMCY - Niemiecka Umowa o Prace.

Rekrutacja-Kozow

  • Opublikowano: 8 dni temu
  • źródło: infoPraca.pl
  • Umowa o pracę
  • Pełny etat
  • Z zakwaterowaniem

Opis oferty

MALARZ / SZPACHLARZ + OPŁACONE ZAKWATEROWANIE. NIEMCY - NIEMIECKA UMOWA O PRACĘ.

Niemiecki Pracodawca Zatrudni Malarzy Budowlanych na Projekty do Niemiec. Pracodawca Niemiecka Agencja Pracy. Zatrudnienie na Niemiecka Umowę o Pracę.

Zatrudnienie 09.11.2026 , 16.11.2026 i Cyklicznie w kazdy kolejny Poniedziałek. Dokładna Date Zatrudnienia ustala z Pracownikiem Niemiecki Pracodawca.

Opcja nr. 1

Stawka 16.50€ - 18€ brutto / godz. Pracy + Dieta 8€ netto / godz. Pracy. Pracodawca dla Pracownika Organizuje Zakwaterowanie. Kwaterę oplaca Pracownik lub Pracodawca przejmuje koszty Zakwaterowania i kompensuje z Wyplaty Pracownika. Dla Pracownika Pokoj Jednosobowy.

Opcja nr. 2

Stawka 16€ - 18€ brutto /godz. Pracy. + Dieta 3,50€ - 4€ netto /godz. Pracy. Pracodawca Organizuje i w 100 % oplaca dla Pracownika Zakwaterowanie. Dla Pracownika Pokoj Jednosobowy.

Komplet wypracowanych godzin na konto Pracownika.

Umowa na czas nieokreslony Brak Okresu Probnego.

Zagwarantowane 40 godzin Pracy / Tydzień. Wszystkie Godziny wypłacane na Konto Pracownika. Brak Zeit Konta.

Tygodniowa zaliczka możliwa w poniedziałki Wypłata wynagrodzenia do 15 dnia następnego miesiąca.

Ubranie do Pracy + Obuwie Ochronne po stronie Pracownika Koszty Dojazdu do Niemiec po stronie Pracownika.

Jeśli Oferta Pracy wzbudziła Państwa Zainteresowanie prosimy o przesyłanie Aktualnych CV w wersji polskiej lub niemieckiej.

Jesteśmy do Państwa Dyspozycji. Służymy Personalnym Doradztwem

CV Kandydatów przesylamy w tym samym Dniu po ich otrzymaniu bezpośrednio do Niemieckich Pracodawców.

Wymagania

Zadania w Zależności od Projektu Malowanie + Tapetowanie , Szpachlowanie Pomieszczeń. Montaż Płyt Gipsowych - Sucha Zabudowa.

Profil Kandydata Doświadczenie w Branży min 2 LATA - Zawód Branżowy nie jest Wymagany. Znajomość jęz. niemieckiego branzowy / budowlany komunikatywny - POZIOM A2. Znajomość jęz. angielskiego przez Pracodawcę nie jest Akceptowana. W Projektach wlasne Auto jest Wymagane.

Szczegóły oferty

Branża
Budownictwo i remonty
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
14 000 - 16 000 zł brutto / mies.
Liczba wakatów
4
Ważna do
24.11.2026
Z zakwaterowaniem
Tak

Dodatkowe informacje z ogłoszenia

Lokalizacja
NIEMCY
Min. doświadczenie
Od 3 do 5 lat
Min. wykształcenie
Zasadnicze zawodowe

Analiza TXO

Czego nie pokaże pojedynczy portal: rynek, historia i inne ogłoszenia tego wakatu.

Oferta w liczbach

Stawka
14 000 - 16 000 zł brutto / mies.
Mediana podobnych ofert
7 000 zł / mies.
ta oferta: +114,3%
Podobne oferty
8893
oferty w budownictwie · umowa o pracę · cała Polska
Rekrutacja trwa
7 dni
pierwsze wykrycie: 3 listopada 2026
Zmiany widełek
0
bez zmian
Portale
1
infoPraca.pl

Malarz / Szpachlarz + Opłacone Zakwaterowanie - NIEMCY - Niemiecka Umowa o Prace. (Rekrutacja-Kozow): stawka 14 000 - 16 000 zł brutto / mies., czyli 15 000 zł miesięcznie - 114,3% więcej niż mediana 7 000 zł dla 8893 ofert tego typu (oferty w budownictwie · umowa o pracę · cała Polska). TXO obserwuje tę rekrutację od 7 dni (pierwsze wykrycie: 3 listopada 2026). Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

114,3% powyżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 8 893 ofertami: oferty w budownictwie · umowa o pracę · cała Polska.

Ta oferta
15 000 zł
Mediana
7 000 zł
Połowa ofert
5 494 - 9 500 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Historia widełek

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (3 lis 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 7 dni

  1. 11 listopada 2026

    Oferta trwa już 7 dni

  2. 3 listopada 2026

    Oferta pojawiła się na infoPraca.pl

    Rekrutacja-Kozow

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

O co zapytać na rozmowie

  1. Stawka jest o 114% wyższa od mediany podobnych ofert - czy obejmuje premie, nadgodziny albo dyżury?
  2. Kto będzie faktycznym pracodawcą i z kim podpisuję umowę - z agencją czy z firmą docelową?
  3. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
  4. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
  5. Na jakich warunkach jest zakwaterowanie i czy jego koszt jest potrącany z wynagrodzenia?
  6. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
  7. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.

O pracodawcy

Logo: Rekrutacja-Kozow

Rekrutacja-Kozow

97 ofert pracy w serwisie

Wszystkie oferty pracodawcy

Wyświetleń: 0Oferta ważna do 24 listopada 2026Opublikowano 3 listopada 2026Wróć do wyników

Może Cię zainteresować

Podobne oferty pracy

Wszystkie oferty

Zobacz inne oferty pracy

14 000 - 16 000 zł brutto / mies.

Rekrutacja-Kozow

Aplikuj przez partnera