Magazynier | technik magazynowy | technik sceniczny | eventy

Od 2010 roku obsługujemy technicznie konferencje, gale, koncerty i plenery. W naszym magazynie trzymamy nagłośnienie, oświetlenie, ekrany LED, multimedia i konstrukcje sceniczne. Szukamy osoby, która lubi sprzęt, elektronikę i porządek. Takiej, dla której równo zwinięty kabel to mała przyjemność, a splątany to wyzwanie, a nie tragedia.

Zadania

• przygotowanie i wydawanie sprzętu na eventy, tak żeby na miejscu nikt nie szukał zasilacza
• załadunek i rozładunek aut (tetris na poziomie zaawansowanym)
• przyjmowanie i sprawdzanie sprzętu po powrocie: wszystko wróciło? Świetnie. Nie wróciło? Wiesz, czego brakuje
• porządek, proste naprawy i ewidencja sprzętu
• czasem wyjazd na event jako wsparcie ekipy, żeby zobaczyć, po co to wszystko

Wymagamy

• prawa jazdy kat. B
• odpowiedzialności i dokładności, bo sprzęt jest drogi, a kable mają uczucia
• zaangażowania: traktujesz każdy event trochę jak swój
• samodzielności: nie czekasz, aż ktoś powie, że trzeba coś zrobić
• myślenia o krok do przodu: zanim zapakujesz sprzęt, sprawdzasz, czy na miejscu zadziała (statyw, zasilacz, kabel )

Mile widziane (resztę Cię nauczymy)

• doświadczenie w magazynie lub w branży eventowej
• podstawy elektroniki: lutownica nie jest Ci obca

Oferujemy

• stałą współpracę i wynagrodzenie
• pracę od poniedziałku do piątku, w sezonie czasem weekendy (gale i koncerty lubią soboty)
• dużo emocji i brak nudy i możliwość rozwoju w kierunku technika scenicznego
• zespół bez korpo: na Ty, z humorem i bez prezentacji w PowerPoincie

Aplikuj

Napisz kilka zdań o sobie i o swoim doświadczeniu ze sprzętem eventowym. CV ze zdjęciem w garniturze nie jest wymagane.

Klauzula informacyjna RODO

Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO) informujemy, że:

• Administratorem Twoich danych osobowych jest [pełna nazwa firmy], [adres siedziby], NIP [numer]. Kontakt w sprawie danych: [adres e-mail].
• Twoje dane przetwarzamy w celu przeprowadzenia obecnej rekrutacji: w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO w zw. z art. 22¹ Kodeksu pracy, a przy rekrutacji na umowę cywilnoprawną lub B2B na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO. Pozostałe dane, które podasz dobrowolnie, przetwarzamy na podstawie Twojej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).
• Jeśli wyrazisz na to zgodę, wykorzystamy Twoje dane również w przyszłych rekrutacjach.
• Dane przechowujemy do zakończenia rekrutacji, a jeśli wyrazisz zgodę na przyszłe rekrutacje, przez [okres, np. 12 miesięcy] lub do jej cofnięcia.
• Odbiorcami danych mogą być podmioty, które wspierają nas technicznie, np. dostawcy poczty elektronicznej i portali rekrutacyjnych. [Informacja o przekazywaniu danych poza EOG, jeśli dotyczy.]
• Masz prawo dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia oraz wniesienia sprzeciwu. Zgodę możesz cofnąć w każdej chwili, co nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania przed jej cofnięciem.
• Masz prawo wnieść skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
• Podanie danych w zakresie wymaganym przepisami jest niezbędne do udziału w rekrutacji, a podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Twoje dane nie będą podlegały zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji ani profilowaniu.

Prosimy o dopisanie w zgłoszeniu

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu przez [pełna nazwa firmy] w celu przeprowadzenia obecnej rekrutacji.”

Opcjonalnie: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez [pełna nazwa firmy] również w celu przyszłych rekrutacji.”