Lekarka/Lekarz - Kardiolog (Poradnia) - Kluczbork, woj. opolskie

Lekarka/Lekarz - Kardiolog (Poradnia) - Kluczbork, woj. opolskie

Kluczowe kompetencje

• Dyplom ukończenia kierunku lekarskiego i aktualne prawo wykonywania zawodu w Polsce.
• Tytuł specjalisty kardiologii - warunek konieczny.
• Doświadczenie w ambulatoryjnej diagnostyce i leczeniu chorób sercowo-naczyniowych.
• Praktyczna umiejętność wykonywania i interpretowania badań echokardiograficznych oraz prób wysiłkowych.
• Umiejętność interpretowania zapisów EKG i badań holterowskich.
• Znajomość postępowania w nadciśnieniu, chorobie wieńcowej, niewydolności serca i zaburzeniach rytmu.
• Mile widziana umiejętność wykonywania USG Doppler tętnic szyjnych.
• Samodzielność, empatia, odpowiedzialność i umiejętność współpracy z zespołem.

Zakres obowiązków

• Prowadzenie konsultacji kardiologicznych w poradni w Kluczborku w ramach NFZ.
• Przeprowadzanie wywiadu, badania lekarskiego i oceny ryzyka sercowo-naczyniowego.
• Diagnostyka i zachowawcze leczenie chorób serca oraz układu krążenia.
• Wykonywanie i interpretowanie echokardiografii oraz prób wysiłkowych w zakresie dostępnych świadczeń.
• Analiza zapisów EKG i badań holterowskich oraz formułowanie zaleceń.
• Dobór i modyfikowanie farmakoterapii z monitorowaniem skuteczności i bezpieczeństwa.
• Prowadzenie pacjentów z chorobami przewlekłymi i realizacja wizyt kontrolnych.
• Kwalifikowanie do pogłębionej diagnostyki, konsultacji lub leczenia zabiegowego.
• Rozpoznawanie stanów alarmowych i kierowanie do pilnej pomocy lub hospitalizacji.
• Edukowanie pacjentów w zakresie profilaktyki i przestrzegania zaleceń.
• Współpraca z personelem poradni i prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej.

Oferta

• Forma współpracy: do indywidualnego uzgodnienia.
• Lokalizacja: Kluczbork, woj. opolskie.
• Kandydaci: wyłącznie lekarze z ukończoną specjalizacją z kardiologii.
• Profil stanowiska: poradnia kardiologiczna, świadczenia finansowane przez NFZ.
• Elastyczny harmonogram: dni, godziny i wymiar przyjęć ustalane indywidualnie.
• Diagnostyka: możliwość wykonywania echokardiografii, prób wysiłkowych i oceny badań Holtera.
• Rozwój zawodowy: możliwość poszerzania kompetencji w kardiologii inwazyjnej i elektrofizjologii.
• Szkolenia: możliwość dofinansowania wybranych kursów i szkoleń.
• Wsparcie zespołu: współpraca z personelem medycznym i organizacyjnym.
• Wynagrodzenie: warunki uzgadniane indywidualnie.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub podczas rozmowy telefonicznej.