Lekarka/Lekarz - Dermatolog - Kielce

Lekarka/Lekarz - Dermatolog - Kielce

Kluczowe kompetencje

• Dyplom ukończenia kierunku lekarskiego i aktualne prawo wykonywania zawodu w Polsce.
• Tytuł specjalisty dermatologii i wenerologii.
• Doświadczenie w ambulatoryjnej diagnostyce i leczeniu chorób skóry, włosów i paznokci.
• Umiejętność oceny znamion i innych zmian skórnych oraz prowadzenia diagnostyki różnicowej.
• Znajomość leczenia schorzeń zapalnych, zakaźnych i przewlekłych chorób skóry.
• Mile widziane doświadczenie w dermatoskopii i podstawowych procedurach dermatologicznych.
• Samodzielność, odpowiedzialność, empatia i dobra komunikacja z pacjentami.

Zakres obowiązków

• Prowadzenie komercyjnych konsultacji dermatologicznych i wenerologicznych w Kielcach.
• Zbieranie wywiadu, przeprowadzanie badania lekarskiego i ustalanie rozpoznania.
• Diagnostyka i leczenie trądziku, łuszczycy, atopowego zapalenia skóry i innych dermatoz.
• Ocena zmian barwnikowych i znamion oraz kwalifikowanie do dalszej diagnostyki.
• Rozpoznawanie chorób włosów, paznokci i infekcji skórnych.
• Diagnostyka i leczenie chorób przenoszonych drogą płciową w zakresie specjalizacji.
• Zlecanie badań laboratoryjnych, mikrobiologicznych i innych badań oraz interpretowanie wyników.
• Dobieranie farmakoterapii i monitorowanie jej skuteczności oraz bezpieczeństwa.
• Prowadzenie wizyt kontrolnych i długoterminowej opieki dermatologicznej.
• Kwalifikowanie do diagnostyki histopatologicznej lub leczenia zabiegowego.
• Opcjonalnie wykonywanie uzgodnionych zabiegów gabinetowych zgodnie z kwalifikacjami.
• Przekazywanie zaleceń terapeutycznych i prowadzenie dokumentacji medycznej.

Oferta

• Charakter współpracy: stała współpraca w klinice realizującej świadczenia komercyjne.
• Miejsce pracy: Kielce, prywatne konsultacje dermatologiczne.
• Organizacja przyjęć: dni, godziny i liczba bloków do indywidualnego uzgodnienia.
• Kandydaci spoza Kielc: możliwość współpracy również z lekarzem dojeżdżającym z Lublina lub innej miejscowości.
• Zakres świadczeń: konsultacje i ewentualne procedury dostosowane do doświadczenia lekarza.
• Rozszerzenie współpracy: możliwość uzgodnienia dodatkowych terminów i zakresu przyjęć.
• Forma umowy i warunki finansowe: do indywidualnego uzgodnienia.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub podczas rozmowy telefonicznej.