Koordynator Procesów Marketingowych

Wyższa Szkoła Kształcenia Zawodowego

Miejsce pracy: Gwiaździsta 66, Wrocław, dolnośląskie
Opublikowano: 6 dni temu
źródło: RocketJobs.pl

Praca stacjonarna
Umowa o pracę
Kontrakt B2B
Kierownik / menedżer
Pełny etat

Opis oferty

Zakres obowiązków

Opracowywanie, weryfikacja i egzekwowanie terminów realizacji dla projektów marketingowych w 4 podzespołach, przygotowanie raportów postępów prac.
Rozliczanie z terminowości: Bieżące kontrolowanie postępów prac oraz rozliczanie specjalistów i koordynatorów z dowożenia zadań na czas.
Krótkie statusy operacyjne: Prowadzenie zwięzłych spotkań statusowych ukierunkowanych na identyfikację blokerów, raportowanie postępów i weryfikację realizacji zadań.
Weryfikacja i akceptacja gotowych materiałów (treści, kreacje graficzne, wytyczne kampanijne) pod kątem zgodności z briefem i standardami marki przed ich publikacją lub przekazaniem dalej.
Odrzucanie prac niespełniających kryteriów jakościowych oraz zwracanie ich do wykonawców z precyzyjnymi wytycznymi do poprawy.
Tworzenie, wdrażanie i bezwzględne pilnowanie stosowania procedur komunikacyjnych, instrukcji wykonawczych, checklist oraz schematów briefowania.
Wdrożenie i egzekwowanie dyscypliny pracy w systemie do zarządzania projektami (Jira).
Bieżące monitorowanie wskaźników dowożenia zadań, terminowości i poziomu błędów oraz raportowanie ich do Kierownika Działu.

Wymagania

Min. 3 lata doświadczenia na stanowisku związanym z egzekucją, kontrolą jakości lub koordynacją procesów marketingowych.
Praktyczna znajomość specyfiki pracy w multidyscyplinarnych zespołach marketingowych (Social Media, PR, Media Buying), umożliwiająca wsparcie i weryfikację merytoryczną projektów.
Zaawansowana, praktyczna znajomość narzędzi do zarządzania projektami i procesami (Jira) - umiejętność budowania struktur i schematów zadań od zera.
Doświadczenie w tworzeniu briefów, procedur, instrukcji oraz checklist jakościowych.
Szerokie rozumienie marketingu digitalowego pozwalające na realną ocenę czasochłonności i trudności wykonania poszczególnych zadań.

Wymagane umiejętności

digital marketing
Jira
marketing
zarządzanie projektami

Szczegóły oferty

Branża: Marketing i media
Rodzaje umowy: Umowa o pracę, Kontrakt B2B
Wymiar pracy: Pełny etat
Tryb pracy: Praca stacjonarna
Poziom stanowiska: Kierownik / menedżer
Wynagrodzenie: 10 000 - 11 500 zł brutto / mies.
Ważna do: 03.02.2027

Dodatkowe informacje z ogłoszenia

Kategoria portalu: marketing-marketing
Wynagrodzenie B2B: 11 000 - 12 500 zł netto + VAT / mies.

Analiza TXO

Czego nie pokaże pojedynczy portal: rynek, historia i inne ogłoszenia tego wakatu.

Oferta w liczbach

Stawka: 10 000 - 11 500 zł brutto / mies.
Mediana podobnych ofert: 8 250 zł / mies.; ta oferta: +30,3%
Podobne oferty: 45; oferty w marketingu · umowa o pracę · Wrocław
Rekrutacja trwa: 6 dni; pierwsze wykrycie: 5 listopada 2026
Zmiany widełek: 0; bez zmian
Portale: 1; RocketJobs.pl

Koordynator Procesów Marketingowych (Wyższa Szkoła Kształcenia Zawodowego, Wrocław): stawka 10 000 - 11 500 zł brutto / mies., czyli 10 750 zł miesięcznie - 30,3% więcej niż mediana 8 250 zł dla 45 ofert tego typu (oferty w marketingu · umowa o pracę · Wrocław). TXO obserwuje tę rekrutację od 6 dni (pierwsze wykrycie: 5 listopada 2026). Widełki nie zmieniły się od pierwszego wykrycia.

Stawka na tle rynku

30,3% powyżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 45 ofertami: oferty w marketingu · umowa o pracę · Wrocław.

Ta oferta: 10 750 zł
Mediana: 8 250 zł
Połowa ofert: 7 500 - 10 500 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

Historia widełek

Pracodawca nie zmienił widełek od pierwszej publikacji (5 lis 2026). Każdą zmianę zapiszemy tutaj.

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 6 dni

11 listopada 2026
Oferta trwa już 6 dni
5 listopada 2026
Oferta pojawiła się na RocketJobs.pl
Wyższa Szkoła Kształcenia Zawodowego

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

O co zapytać na rozmowie

Stawka jest o 30% wyższa od mediany podobnych ofert - czy obejmuje premie, nadgodziny albo dyżury?
Czy kontrakt B2B przewiduje płatne dni wolne i jaki jest okres wypowiedzenia?
Jak różni się stawka przy umowie o pracę i na B2B?
Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.