Kierownik / Kierowniczka Ciągłego Doskonalenia

Jesteśmy liderem w zakresie innowacyjnych i zrównoważonych rozwiązań budowlanych na polskim rynku. W naszej działalności skupiamy się na dekarbonizacji procesów produkcyjnych, dbałości o środowisko i innowacjach w budownictwie.

Naszą nadrzędną wartością jest bezpieczeństwo oraz kultura „zero wypadków". Dostarczamy najwyższą jakość rozwiązań i usług, stale inwestujemy w innowacje. Chcemy być zaufanym doradcą dla naszych klientów, firmą zrównoważoną i bezpieczną dla naszych partnerów i interesariuszy oraz dobrym miejscem pracy dla naszych pracowników.

Zakres obowiązków

• Projektowanie i wdrażanie na poziomie zakładu autorskiego systemu Holcim Manufacturing System w oparciu o najlepsze praktyki Toyota Production System (TPS) oraz Integrated Work System (IWS).
• Prowadzenie obserwacji Gemba, mapowanie strumienia wartości oraz eliminowanie wąskich gardeł w celu optymalizacji procesów produkcyjnych.
• Zarządzanie zakładkowym programem Kaizen i pobudzanie zaangażowania pracowników we wdrażanie inicjatyw usprawniających.
• Inicjowanie oraz nadzorowanie analiz przyczyn źródłowych (RCA), prowadzenie cyklicznych spotkań przeglądowych i domykanie cyklu PDCA.
• Wspieranie inicjatyw autonomicznego utrzymania ruchu (AM/TPM) z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi cyfrowych oraz sztucznej inteligencji.
• Współpraca z kierownictwem zakładu w monitorowaniu KPI, redukcji zużycia energii i obniżaniu jednostkowych kosztów zmiennych.
• Prowadzenie warsztatów usprawniających, budowanie trwałych standardów operacyjnych oraz rozwijanie kompetencji podległego zespołu.
• Dbanie o spójność działań ze standardami korporacyjnymi, wymogami ISO oraz zasadami BHP i Ochrony Środowiska.

Wymagania

• Wyższe wykształcenie techniczne.
• Kilkuletnie doświadczenie na analogicznym stanowisku w obszarze Lean Manufacturing w środowisku produkcyjnym.
• Praktyczna znajomość narzędzi Lean (TPS, IWS, RCA, VSM, 5S, TPM, PDCA).
• Znajomość specyfiki przemysłu ciężkiego lub procesu produkcji cementu i materiałów budowlanych (mile widziane).
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (warunek konieczny).
• Umiejętność czytania dokumentacji technicznej i planowania prac operacyjnych.
• Znajomość i bezwzględne przestrzeganie zasad BHP, OŚ oraz P-POŻ.
• Wysokie umiejętności interpersonalne: komunikatywność, asertywność, umiejętność motywowania zespołu i proaktywność.

Co zyskasz?

• Pakiet Medicover dla pracownika i jego rodziny
• Pakiet Medicover sport (2 wejścia tygodniowo)
• Fundusz pracowniczy
• Dofinansowanie do wypoczynku
• Dostęp do szkoleń i unikalny plan rozwoju
• Dofinansowanie do nauki języka angielskiego
• 4.12 dniem wolnym od pracy
• Umowa o pracę
• Szansę na rozwój wewnątrz organizacji
• Dostęp do najnowocześniejszych technologii
• Pracę, w której masz wpływ na świat i otoczenie
• Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku