Kierowca kurier dpd

Oferta w liczbach

Stawka

6 000 - 7 800 zł brutto / mies.

Mediana podobnych ofert

9 500 zł / mies.

ta oferta: -27,4%

Podobne oferty

61

oferty dla kierowców i kurierów · B2B · woj. śląskie

Rekrutacja trwa

od dziś

pierwsze wykrycie: 7 października 2026, wznawiana raz

Zmiany widełek

1

+6,2% od pierwszej stawki

Portale

1

OLX Praca

Ostatnia zmiana

Pracodawca podniósł widełki o 6,2%

11 listopada 2026

Kierowca kurier dpd (Zabrze): stawka 6 000 - 7 800 zł brutto / mies., czyli 6 900 zł miesięcznie - 27,4% mniej niż mediana 9 500 zł dla 61 ofert tego typu (oferty dla kierowców i kurierów · B2B · woj. śląskie). TXO obserwuje tę rekrutację od 35 dni (pierwsze wykrycie: 7 października 2026). W tym czasie była wznawiana raz, a przerwy trwały łącznie 35 dni. Widełki zmieniały się raz: z 5 200 - 7 800 zł / mies. na 6 000 - 7 800 zł / mies. (+6,2%), ostatnio 11 listopada 2026.

Stawka na tle rynku

27,4% poniżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 61 ofertami: oferty dla kierowców i kurierów · B2B · woj. śląskie.

Ta oferta

6 900 zł

Mediana

9 500 zł

Połowa ofert

7 500 - 12 000 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

6 500 zł→6 900 zł

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 35 dni

wznawiana raz · łącznie 35 dni przerwy

1. 11 listopada 2026

   Pracodawca podniósł widełki o 6,2%

   5 200 - 7 800 zł / mies. -> 6 000 - 7 800 zł / mies.

2. 11 listopada 2026

   Rekrutacja wznowiona po 35 dniach

   To samo ogłoszenie znów jest aktywne

3. 7 października 2026

   Oferta pojawiła się na OLX Praca

4. 7 października 2026

   Oferta zniknęła z portali

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Rekrutacja została wznowiona po 35 dniach przerwy - dlaczego poprzedni nabór nie zakończył się zatrudnieniem?
2. Widełki wzrosły o 6% od pierwszego ogłoszenia - zmienił się zakres obowiązków czy tylko budżet?
3. Stawka jest o 27% niższa od mediany podobnych ofert - czy jest przestrzeń do negocjacji i co ją uzupełnia?
4. Jak nazywa się firma, do której trafię?
5. Czy kontrakt B2B przewiduje płatne dni wolne i jaki jest okres wypowiedzenia?
6. Czy po pierwszej umowie jest możliwość przejścia na umowę o pracę i po jakim czasie?
7. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
8. Jakie benefity są w pakiecie (opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania)?
9. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.