Kierowca kat. C oraz C+E

Oferta w liczbach

Stawka

7 500 - 9 000 zł brutto / mies.

Mediana podobnych ofert

10 750 zł / mies.

ta oferta: -23,3%

Podobne oferty

53

oferty dla kierowców i kurierów · umowa o pracę · Kielce

Rekrutacja trwa

9 dni

pierwsze wykrycie: 7 października 2026, wznawiana raz

Zmiany widełek

1

+6,5% od pierwszej stawki

Portale

1

OLX Praca

Ostatnia zmiana

Rekrutacja wznowiona po 2 dniach

1 listopada 2026

Kierowca kat. C oraz C+E (Kielce): stawka 7 500 - 9 000 zł brutto / mies., czyli 8 250 zł miesięcznie - 23,3% mniej niż mediana 10 750 zł dla 53 ofert tego typu (oferty dla kierowców i kurierów · umowa o pracę · Kielce). TXO obserwuje tę rekrutację od 34 dni (pierwsze wykrycie: 7 października 2026). W tym czasie była wznawiana raz, a przerwy trwały łącznie 2 dni. Widełki zmieniały się raz: z 7 500 - 8 000 zł / mies. na 7 500 - 9 000 zł / mies. (+6,5%), ostatnio 27 października 2026.

Stawka na tle rynku

23,3% poniżej mediany podobnych ofert

Porównanie z 53 ofertami: oferty dla kierowców i kurierów · umowa o pracę · Kielce.

Ta oferta

8 250 zł

Mediana

10 750 zł

Połowa ofert

6 300 - 13 000 zł

Kwoty miesięczne, tak jak podano w ogłoszeniach (brutto albo netto). Stawki godzinowe i roczne przeliczamy na miesiąc.

7 750 zł→8 250 zł

Oś czasu rekrutacji

Rekrutacja trwa od 34 dni

wznawiana raz · łącznie 2 dni przerwy

1. 10 listopada 2026

   Oferta trwa już 9 dni

   Licząc od ostatniego wznowienia rekrutacji

2. 1 listopada 2026

   Rekrutacja wznowiona po 2 dniach

   To samo ogłoszenie znów jest aktywne

3. 29 października 2026

   Oferta zniknęła z portali

4. 27 października 2026

   Pracodawca podniósł widełki o 6,5%

   7 500 - 8 000 zł / mies. -> 7 500 - 9 000 zł / mies.

5. 7 października 2026

   Oferta pojawiła się na OLX Praca

Streszczenie TXO AI

Najważniejsze konkrety z opisu i lista informacji, których pracodawca nie podał - bez języka ogłoszeń rekrutacyjnych.

Bezpłatnie, po zalogowaniu.

1. Rekrutacja została wznowiona po 2 dniach przerwy - dlaczego poprzedni nabór nie zakończył się zatrudnieniem?
2. Widełki wzrosły o 7% od pierwszego ogłoszenia - zmienił się zakres obowiązków czy tylko budżet?
3. Stawka jest o 23% niższa od mediany podobnych ofert - czy jest przestrzeń do negocjacji i co ją uzupełnia?
4. Jak nazywa się firma, do której trafię?
5. Czy praca jest stacjonarna, hybrydowa czy zdalna?
6. Jak długi jest okres próbny i na jakich warunkach?
7. Od kiedy miałaby się zacząć praca?

Pokaż streszczenie TXO, a dopiszemy pytania o to, czego w ogłoszeniu brakuje.