Zakres obowiązków
Twój zakres obowiązków
Kasjer / Kasjerka
Obsługa klienta przy kasie fiskalnej
Wykładanie towaru w strefie kas i dbanie o jego ekspozycję
Dbanie o porządek w sklepie oraz w jego obrębie
Pracownik Sklepu / Pracowniczka Sklepu
praca na zmiany nocne lub praca dodatkowa w weekendy
Obsługa klienta na sali sprzedaży
Wykładanie towaru i dbanie o jego ekspozycję
Sprawdzanie i uzupełnianie cen
Wypiek pieczywa
Dbanie o porządek w sklepie oraz w jego obrębie
Oferujemy
Godziny nocne rozliczane po wyższych stawkach niż ustawowe
Dodatkowe wsparcie finansowe m.in.
zasilenia e-kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebe
vouchery rabatowe
zniżki na oferty znanych marek, jak np.: cateringi dietetyczne, hotele, atrakcje dla dzieci i wiele więcej
Ponad 20 benefitów, m.in.
dostęp do prywatnej opieki medycznej na preferencyjnych warunkach
dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach
coroczne badania krwi
bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi
nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe
dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach
paczka świąteczna dla pracowników i ich dzieci
Stabilną pracę u największego pracodawcy w Polsce: 30 lat na rynku, ponad 85 tysięcy pracowników, sklepy w ponad 1300 miejscowościach
Jasny zakres obowiązków i oceny pracy
Przejrzysty sposób komunikacji: informacje i szkolenia dostępne w łatwy sposób na twoim telefonie
PODANA WOLNA LICZBA MIEJSC PRACY JEST W PRZYBLIŻENIU I DOTYCZY POŁUDNIOWEJ POLSKI.
Oferta dotyczy m.in. takich lokalizacji jak
Kraków, Zakopane, Myślenice, Nowy Targ, Proszowice, Kocmyrzów, Ślomniki, Michałowice, Modlnica, Zabierzów.
Wymagania
wykształcenie - brak lub niepełne podstawowe
zawód - Sprzedawca*
Nasze wymagania
Nastawienie na kontakt z ludźmi i pracę w zespole
Gotowość do pracy fizycznej, na 3 zmiany (poranna, popołudniowa, nocna) i w weekendy
Zaangażowanie i nastawienie na współpracę
https://careers.jeronimomartins.com/Biedronka?locale=pl_PL
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie minimalne dla 0,25 etatu 1378 zł brutto/m-c.
Wynagrodzenie minimalne dla 0,75 etatu 4508 zł brutto/m-c.
Wynagrodzenie minimalne (zasadnicze i nagroda za obecność) za przepracowany cały miesiąc kalendarzowy zgodnie z ustalonym harmonogramem.
Wynagrodzenie maksymalne dodatkowo obejmuje premię uznaniową.